2025年大学《社会体育指导与管理-社会体育管理学》考试备考试题及答案解析.docxVIP

2025年大学《社会体育指导与管理-社会体育管理学》考试备考试题及答案解析?

单位所属部门：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.社会体育管理学的研究对象主要是（）

A.自然体育现象

B.社会体育活动的管理规律

C.体育教学理论

D.运动生理学原理

答案：B

解析：社会体育管理学是研究社会体育活动的管理规律、原则和方法的一门学科，其研究对象是社会体育活动及其管理过程，而非自然体育现象、体育教学理论或运动生理学原理。

2.社会体育管理工作的核心是（）

A.制定体育政策

B.组织体育活动

C.人本管理

D.财务管理

答案：C

解析：人本管理是社会体育管理工作的核心，强调以人为本，关注参与者的需求和利益，通过激发人的积极性和创造性来提高管理效率和社会效益。

3.社会体育管理者应具备的基本素质不包括（）

A.专业知识和技能

B.领导能力和协调能力

C.政治觉悟和道德品质

D.良好的身体素质

答案：D

解析：社会体育管理者应具备专业知识和技能、领导能力和协调能力、政治觉悟和道德品质等素质，良好的身体素质虽然重要，但并非管理者必备的基本素质。

4.社会体育活动项目的设置应遵循的原则不包括（）

A.均衡性原则

B.可行性原则

C.盈利性原则

D.公平性原则

答案：C

解析：社会体育活动项目的设置应遵循均衡性原则、可行性原则、公平性原则等，盈利性原则并非社会体育活动项目设置的主要原则，社会体育更注重社会效益。

5.社会体育管理的目标是（）

A.提高经济效益

B.促进社会和谐

C.提高运动成绩

D.推广竞技体育

答案：B

解析：社会体育管理的目标是促进社会和谐，通过开展社会体育活动，增强社会凝聚力，促进全民健身，提高人民健康水平。

6.社会体育管理中的“人本管理”理念强调（）

A.以经济建设为中心

B.以行政命令为主

C.以人为本，注重人的全面发展

D.以控制为主，防范风险

答案：C

解析：社会体育管理中的“人本管理”理念强调以人为本，注重人的全面发展，尊重人的主体地位，激发人的积极性和创造性。

7.社会体育活动项目的社会效益主要体现在（）

A.提高个人收入

B.促进社会交往

C.增加政府税收

D.提升城市形象

答案：B

解析：社会体育活动项目的社会效益主要体现在促进社会交往，通过参与社会体育活动，人们可以扩大社交圈，增强社会联系，促进社会和谐。

8.社会体育管理的原则不包括（）

A.民主集中制原则

B.统一领导原则

C.终身性原则

D.系统性原则

答案：C

解析：社会体育管理的原则包括民主集中制原则、统一领导原则、系统性原则等，终身性原则是全民健身的特点，而非社会体育管理的原则。

9.社会体育管理中的“依法管理”原则要求（）

A.严格执行国家法律法规

B.优先发展竞技体育

C.忽视群众体育发展

D.依靠行政手段管理

答案：A

解析：社会体育管理中的“依法管理”原则要求严格执行国家法律法规，确保社会体育活动的健康发展，维护参与者的合法权益。

10.社会体育管理中的“科学管理”原则强调（）

A.依靠经验进行管理

B.运用科学方法进行管理

C.强调行政命令

D.忽视人的因素

答案：B

解析：社会体育管理中的“科学管理”原则强调运用科学方法进行管理，通过科学的规划、组织、控制和协调，提高社会体育管理的效率和效果。

11.社会体育管理活动项目规划的首要步骤是（）

A.确定项目目标

B.进行市场调查

C.制定项目预算

D.设计活动流程

答案：B

解析：社会体育管理活动项目规划的首要步骤是进行市场调查，了解参与者的需求、兴趣、行为特征以及现有资源的状况，为后续的规划工作提供依据。

12.社会体育管理中，用于衡量活动项目社会影响力的指标通常不包括（）

A.参与人数

B.媒体报道量

C.经济效益

D.参与者满意度

答案：C

解析：社会体育管理中，用于衡量活动项目社会影响力的指标通常包括参与人数、媒体报道量、参与者满意度等，经济效益更多是衡量商业活动的指标，而非社会体育活动。

13.社会体育管理中的风险控制措施主要包括（）

A.预防措施和应急措施

B.财务管理和人力资源管理

C.活动宣传和项目评估

D.政策制定和法规执行

答案：A

解析：社会体育管理中的风险控制措施主要包括预防措施和应急措施，预防措施旨在减少风险发生的可能性，应急措施旨在降低风险发生后的损失。

14.社会体育管理者在处理与参与者的关系时，应遵循的原则不包括（）

A.尊重原则

B.公平原则

C.强制原则

D.诚信原则

答案：C

解析：社会体育管理者在处理与参与者的关系时，应遵循尊重原则、公平原则