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台球社会体育指导员日常管理与考核办法

一、单选题（共20题，每题1分）

1.台球社会体育指导员在开展日常教学时，应优先考虑以下哪项原则？（）

A.追求个人技术提升

B.最大化课程时长

C.以学员需求为导向

D.严格执行固定教案

2.考核台球社会体育指导员时，以下哪项内容不属于核心指标？（）

A.教学方法创新性

B.学员出勤率

C.场地维护能力

D.社交媒体影响力

3.指导员在处理学员投诉时，首选的解决方式是？（）

A.直接反驳投诉内容

B.等待上级介入

C.私下沟通了解情况

D.公开批评学员行为

4.以下哪项不属于台球指导员日常管理中的安全责任？（）

A.检查球台稳定性

B.确保学员佩戴护具

C.控制场馆人流量

D.监督学员社交媒体发言

5.考核中，指导员若因突发状况中断教学，应如何补救？（）

A.直接跳过未完成部分

B.提前告知学员并调整计划

C.强行延长课程时间

D.推迟考核日期

6.台球指导员在制定教学计划时，应重点考虑学员的？（）

A.年龄分布

B.收入水平

C.技术基础

D.政治背景

7.以下哪项是指导员考核中的主观评价项？（）

A.学员考核成绩

B.教学纪律遵守情况

C.教案完整性

D.学员满意度调查

8.台球指导员在处理学员冲突时，应遵循的原则是？（）

A.边界分明，不偏袒任何一方

B.优先支持表现较好的学员

C.忽略轻微冲突，避免麻烦

D.立即停止教学，上报领导

9.日常管理中，指导员应如何记录学员学习进度？（）

A.仅依赖口头反馈

B.建立电子档案或纸质记录

C.要求学员自行记录

D.不做记录，以感觉为准

10.考核中，指导员若未达到评分标准，应如何改进？（）

A.放弃考核资格

B.参加内部培训

C.直接申请补考

D.聘请外部导师

11.台球指导员在推广课程时，应强调？（）

A.价格优势

B.自身权威性

C.学员实际收获

D.竞争对手劣势

12.考核中，指导员若因个人原因无法参加，应？（）

A.拒绝考核

B.寻找替考人员

C.提前申请延期

D.主动放弃资格

13.日常管理中，指导员应如何维护场地设备？（）

A.仅在学员使用时检查

B.定期清洁保养

C.授权学员自行维护

D.仅在设备故障时处理

14.考核中，指导员若在教学中使用不当器材，会如何影响评分？（）

A.不影响评分

B.扣除少量分数

C.直接取消考核资格

D.由评委自行判断

15.台球指导员在处理学员请假时，应？（）

A.严格拒绝所有请假申请

B.仅批准有特殊理由的请假

C.提前了解学员情况并灵活处理

D.不做任何记录，顺其自然

16.考核中，指导员若因经验不足导致教学问题，应？（）

A.推卸责任

B.主动承认并改进

C.寻求评委谅解

D.拒绝承认错误

17.日常管理中，指导员应如何提升学员参与度？（）

A.强制完成练习

B.设计趣味性活动

C.限制学员互动

D.要求学员自定目标

18.考核中，指导员若未完成所有考核项目，会如何影响结果？（）

A.直接判定为不合格

B.根据已完成项目评分

C.自动申请补考

D.由评委酌情处理

19.台球指导员在处理争议时，应？（）

A.坚持己见，不妥协

B.寻求第三方调解

C.直接对事不对人

D.忽略争议，继续教学

20.考核中，指导员若因突发疾病无法继续，应？（）

A.拒绝考核

B.寻找替考人员

C.申请暂停或延期

D.强行完成考核

二、多选题（共10题，每题2分）

1.台球指导员在考核中可能涉及哪些评分维度？（）

A.教学内容准确性

B.学员互动频率

C.场地管理能力

D.应急处理能力

2.日常管理中，指导员应如何处理学员反馈？（）

A.记录并分析反馈内容

B.立即调整教学方案

C.忽略无理投诉

D.与学员沟通改进方向

3.考核中，指导员若因个人原因缺勤，可能导致的后果有？（）

A.扣除考核资格

B.需提供合理证明

C.自动申请补考

D.视情况接受替考

4.台球指导员在推广课程时，应遵循哪些原则？（）

A.真实宣传课程内容

B.强调自身权威性

C.不贬低竞争对手

D.突出学员实际收获

5.日常管理中，指导员应如何维护学员安全？（）

A.检查球台稳定性

B.提醒学员正确姿势

C.控制场馆人流量

D.确保急救设备可用

6.考核中，指导员若因经验不足导致问题，应如何改进？（）

A.主动承认并改进

B.寻求评委指导

C.推卸责任

D.寻找替考人员

7.台球指导员在处理学员冲突时，应？（）

A.保持中立，不偏袒

B.