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7S可视化管理知识培训考试题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.什么是7S模型中的第一个S？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Skills（技能）

2.在7S模型中，哪一项不是硬要素？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Systems（系统）

3.7S模型中的S代表什么？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Skills（技能）

4.在7S模型中，哪一项与企业的文化密切相关？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Skills（技能）

5.7S模型中的S代表什么？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Systems（系统）

6.在7S模型中，哪一项是影响企业成功的最关键因素？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Skills（技能）

7.7S模型中的S代表什么？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Systems（系统）

8.在7S模型中，哪一项是企业的核心竞争力？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Skills（技能）

9.7S模型中的S代表什么？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Systems（系统）

10.在7S模型中，哪一项是企业的行为准则？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Systems（系统）

二、多选题(共5题)

11.在7S可视化管理中，以下哪些属于软要素？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Skills（技能）

E.Systems（系统）

F.Style（风格）

12.以下哪些是7S模型中战略实施的必要条件？()

A.有明确的目标

B.员工的参与

C.有效的沟通

D.稳定的组织结构

E.良好的外部关系

F.适时的调整

13.以下哪些因素在7S模型中会对企业的文化产生影响？()

A.Strategy（策略）

B.Structure（结构）

C.SharedValues（价值观）

D.Skills（技能）

E.Systems（系统）

F.Style（风格）

14.以下哪些是7S模型中战略规划的重要组成部分？()

A.内部资源分析

B.外部环境分析

C.竞争对手分析

D.客户需求分析

E.管理层决策

F.企业使命和愿景

15.在7S模型中，以下哪些因素需要与战略相匹配？()

A.Structure（结构）

B.SharedValues（价值观）

C.Skills（技能）

D.Systems（系统）

E.Style（风格）

F.Strategy（策略）

三、填空题(共5题)

16.7S模型中的第一个S代表的是企业的______。

17.在7S模型中，______是企业的核心价值观，它指导着企业的行为和决策。

18.7S模型中的______是指企业的组织架构和运作方式。

19.在7S模型中，______是指员工的能力和知识，是企业的核心竞争力。

20.7S模型中的______是指企业的管理体系，包括规章制度、流程和工具等。

四、判断题(共5题)

21.在7S模型中，策略（Strategy）是企业最关键的要素。()

A.正确B.错误

22.7S模型中的S代表系统（Systems），是指企业的管理体系。()

A.正确B.错误

23.7S模型中的S代表技能（Skills），是指员工的能力和知识。()

A.正确