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2025年企业用工合规服务:高温假等特殊用工政策解读
一、2025年企业用工合规服务:高温假等特殊用工政策解读
1.高温假政策背景
2.高温假政策主要内容
2.1高温假时长
2.2高温假工资
2.3高温假条件
3.高温假实施难点
4.高温假应对策略
4.1企业层面
4.2政府层面
4.3劳动者层面
二、高温假政策对企业的实际影响及应对措施
2.1高温假政策对企业的实际影响
2.1.1成本增加
2.1.2生产效率降低
2.1.3管理难度加大
2.1.4员工关系紧张
2.2企业应对高温假政策的策略
2
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