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公务员实务题库及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员晋升领导职务的程序不包括以下哪项？

A.民主推荐

B.组织考察

C.直接任命

D.按照规定进行任职前公示

2.以下哪种情况公务员会被辞退？

A.因公致残，被确认丧失工作能力

B.患病或者负伤，在规定的医疗期内

C.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天

D.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内

3.公务员培训的目的不包括？

A.提高素质

B.增强能力

C.升职加薪

D.改进工作

4.公务员奖励的种类不包括？

A.嘉奖

B.记三等功

C.记特等功

D.授予荣誉称号

5.公务员回避制度不包括？

A.任职回避

B.地域回避

C.公务回避

D.亲属回避

6.公务员考核的重点是？

A.工作能力

B.工作态度

C.工作业绩

D.政治素质

7.公务员辞去公职，应当向哪一级提出书面申请？

A.任免机关

B.上级主管部门

C.同级人民政府

D.同级党委

8.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序应该？

A.降低一个职务层次任职

B.免职

C.辞退

D.开除

9.公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的，应该怎么做？

A.向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见

B.直接拒绝执行

C.无条件执行

D.越级汇报

10.以下不属于公务员交流方式的是？

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.辞职

答案：1.C2.C3.C4.C5.D6.C7.A8.A9.A10.D

多项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员应当具备的条件有？

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满十八周岁

C.拥护中华人民共和国宪法

D.具有良好的品行

2.公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为？

A.综合管理类

B.专业技术类

C.行政执法类

D.其他类别

3.公务员录用的原则包括？

A.公开

B.平等

C.竞争

D.择优

4.公务员的工资包括？

A.基本工资

B.津贴

C.补贴

D.奖金

5.公务员处分的种类有？

A.警告

B.记过

C.记大过

D.降级

6.公务员培训的类型有？

A.初任培训

B.任职培训

C.专门业务培训

D.在职培训

7.公务员考核的内容包括？

A.德

B.能

C.勤

D.绩

8.公务员奖励的原则有？

A.精神奖励与物质奖励相结合

B.以精神奖励为主

C.公平、公正、公开

D.及时奖励

9.公务员交流的作用有？

A.有利于开阔公务员的视野

B.促进人才的合理使用

C.加强廉政建设

D.增进了解，密切关系

10.公务员辞去公职有限制性条件的规定，即下列哪些情形下公务员不得辞去公职？

A.未满国家规定的最低服务年限的

B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的

C.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的

D.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的

答案：1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.AB9.ABCD10.ABCD

判断题（每题2分，共10题）

1.公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。（）

2.公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础。（）

3.新录用的公务员试用期为一年。（）

4.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）

5.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。（）

6.对公务员的处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。（）

7.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的公务员可以辞退。（）

8.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核。（）

9.公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。（）

10.公务员奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。（）

答案：1.√2.√3.√4.×5.√6.√7.√8.√9.√10.×

简答题（总4题，每题5分）

1.简述公务员的义务。

答：遵守宪法和法律；全心全意为人民服务；接受监督；保守秘密；清正廉洁；遵守纪律等。

2.公