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2023年枣庄市薛城区工会系统人员招聘笔试试题及答案解析

一、单项选择题（每题只有1个正确答案，共15题，每题2分，满分30分）

我国工会的基本职责是（）

A.维护职工合法权益、竭诚服务职工群众

B.组织职工参与企业民主管理

C.开展职工技能培训与文体活动

D.推动构建和谐劳动关系

企业、事业单位、社会组织违反劳动法律法规规定，有侵犯职工劳动权益情形的，工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织（），要求其采取措施予以改正。

A.申请劳动仲裁

B.提起诉讼

C.进行交涉

D.通报批评

职工代表大会是企业、事业单位实行民主管理的基本形式，其代表中一线职工代表比例不得低于（）

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

枣庄市薛城区总工会在推进“新就业形态劳动者入会”工作中，重点覆盖的群体不包括（）

A.快递员

B.外卖配送员

C.企业高管

D.网约车司机

基层工会委员会每届任期（）

A.2年或3年

B.3年或5年

C.4年或5年

D.5年

工会经费的主要来源是（）

A.政府财政拨款

B.职工自愿捐赠

C.工会所属企业上缴利润

D.工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的一定比例向工会拨缴的经费

依据《山东省企业工资集体协商条例》，企业与职工方应当每年就工资分配事项进行集体协商，签订工资专项集体合同，合同期限一般为（）

A.1年

B.1至2年

C.1至3年

D.3年

薛城区总工会开展的“工会暖冬行动”主要服务对象是（）

A.辖区内退休职工

B.困难职工和户外劳动者

C.刚入职的青年职工

D.企业技术骨干

下列不属于工会“四送”活动内容的是（）

A.送岗位

B.送政策

C.送健康

D.送资金

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付（）倍的工资。

A.一

B.二

C.三

D.四

工会组织开展职工职业技能竞赛的主要目的是（）

A.评选先进工作者

B.提高职工职业技能水平，促进企业发展

C.丰富职工业余生活

D.展示企业形象

依据《中国工会章程》，会员没有正当理由连续（）不交纳会费、不参加工会组织生活，经教育拒不改正，应视为自动退会。

A.3个月

B.6个月

C.1年

D.2年

薛城区推进“户外劳动者爱心驿站”建设，为户外劳动者提供饮水、休息、充电等服务，这体现了工会的（）职能。

A.维护职能

B.建设职能

C.参与职能

D.教育职能

劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向（）申请仲裁。

A.当地人民法院

B.当地人民政府

C.当地劳动争议仲裁委员会

D.当地工会

中国工会全国代表大会每（）举行一次，由中华全国总工会执行委员会召集。

A.3年

B.4年

C.5年

D.6年

二、多项选择题（每题有2个及以上正确答案，共5题，每题4分，满分20分，多选、少选、错选均不得分）

工会应当动员和组织职工积极参加经济建设，努力完成生产任务和工作任务。教育职工不断提高（），建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

A.思想道德素质

B.科学文化素质

C.技术业务素质

D.健康素质

枣庄市薛城区工会系统在构建和谐劳动关系中采取的措施包括（）

A.推进工资集体协商制度落实

B.建立劳动争议多元化解机制

C.开展劳动关系和谐企业评选

D.加强职工法律援助服务

下列关于女职工特殊保护的说法，正确的有（）

A.用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同

B.女职工生育享受不少于98天的产假

C.对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动

D.用人单位应当为女职工提供经期、孕期、产期、哺乳期的特殊劳动保护

基层工会开展职工文体活动的意义在于（）

A.丰富职工精神文化生活

B.增强职工凝聚力和归属感

C.缓解职工工作压力

D.促进职工身心健康

工会经费的使用范围包括（）

A.职工教育和培训支出

B.工会干部培训支出

C.职工集体福利支出

D.工会组织的文体活动支出

三、判断题（正确的打“√”，错误的打“×”，共10题，每题1分，满分10分）

工会代表职工与企业签订的集体合同，仅对企业具有约束力。（）

所有企业都必须建立工会组织。（）

薛城区总工会可以对辖区内企业执行劳动法律法规的情况进行监督。（）

职工个人可