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人社局2019年重点工作承诺书模板

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XX市人力资源和社会保障局2019年度重点工作承诺书

为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持以人民为中心的发展思想，紧紧围绕市委、市政府中心工作和发展大局，全面提升人力资源和社会保障公共服务水平，切实履行好保障和改善民生、服务经济社会发展的重要职责，我们向社会各界和全市人民郑重承诺，2019年将全力以赴抓好以下重点工作：

一、聚焦稳就业大局，全力推动就业创业提质增效

坚持把稳就业作为全局工作的重中之重，实施就业优先战略，确保就业局势总体稳定。

1.全力完成就业核心指标。全年确保城镇新增就业X万人以上，城镇登记失业率控制在X%以内，将就业作为经济社会发展的优先目标，纳入宏观调控体系。

2.深化重点群体就业服务。深入实施高校毕业生就业创业促进计划，组织X场以上校园招聘会和专场对接活动，确保高校毕业生就业率稳中有升。扎实做好失业人员、转岗职工、退役军人就业帮扶工作，开展“一对一”精准就业援助，确保零就业家庭动态清零。积极促进农村劳动力转移就业，特别是做好建档立卡贫困劳动力的就业服务工作，拓宽就业渠道。

3.激发创业带动就业倍增效应。全面落实创业担保贷款、创业补贴、税收优惠等扶持政策，全年发放创业担保贷款X亿元。建设一批高质量的创业孵化基地和返乡创业园，举办“XX市创业创新大赛”，营造鼓励创业、宽容失败的社会氛围。

4.大规模开展职业技能培训。全面实施技能提升行动，围绕我市重点产业、新兴产业和现代服务业发展需求，推行“订单式、定向式”培训模式。全年开展各类职业技能培训X万人次以上，重点面向企业职工、失业人员、农民工等群体，着力化解结构性就业矛盾，缓解“招工难”与“就业难”并存问题。

二、立足全覆盖可持续，全面筑牢社会保障安全网

坚持以社会保障全覆盖、保基本、多层次、可持续为准则，织密扎牢社会保障网，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。

1.深入推进全民参保计划。以中小微企业、灵活就业人员、新业态从业人员为重点，开展精准扩面专项行动。全年基本养老保险、失业保险、工伤保险新增参保人数分别达到X万人、X万人、X万人，实现法定人员应保尽保。

2.确保社保待遇按时足额发放。将保障社会保险待遇发放作为首要政治任务，加强基金调度和预算管理，确保全市X万名企业退休人员、X万名机关事业单位退休人员的基本养老金和X万名城乡居民的养老金，以及各项失业、工伤保险待遇，按时、足额、社会化发放到位，一分不欠。

3.强化社会保险基金监管。健全基金监督内控机制，运用大数据、人工智能等技术手段，提升非现场监督能力。开展专项检查和专项整治，严厉打击欺诈骗保、套取或挪用贪占社保基金的违法行为，坚决守护好人民群众的每一分“养老钱”“保命钱”。

4.提升社保经办服务便利化水平。全面推行社保业务“一网通办”“异地通办”，简化证明材料，优化办事流程。加快电子社保卡应用推广，实现线上查询、缴费、认证等高频服务事项“掌上办”。进一步简化异地就医直接结算备案手续，为参保人员提供更加便捷的服务。

三、围绕人才强市战略，大力激发人才创新创造活力

坚持党管人才原则，深入实施人才强市战略，为我市高质量发展提供坚实的人才支撑。

1.加大高层次急需紧缺人才引进力度。围绕我市主导产业和战略性新兴产业发展需求，编制发布《2019年XX市重点产业急需紧缺人才目录》。精心组织“XX英才”引进计划，全年力争引进硕士及以上学历高层次人才X名，其中博士X名。开辟高层次人才引进“绿色通道”，在安家落户、子女教育、医疗保障等方面提供一站式、保姆式服务。

2.壮大高水平专业技术人才队伍。深化职称制度改革，破除“四唯”倾向（唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项），建立以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系。畅通基层专业技术人才职称晋升通道，激发基层人才活力。全年评定各级各类专业技术职称X人次。

3.加快高技能人才培养步伐。深化产教融合、校企合作，全面推行企业新型学徒制，支持企业与职业（技工）院校共建实训基地。精心组织承办或参加各类职业技能竞赛，举办“XX工匠”职业技能大赛，评选表彰一批“首席技师”“技术能手”，营造“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的良好风尚。

四、深化人事制度改革，着力构建科学规范管理新格局

按照分类管理、科学设岗、优化结构、提高效能