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2026年跨境电商物流服务公司员工晋升与调岗管理制度.docx

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    2026年跨境电商物流服务公司员工晋升与调岗管理制度

    第一章总则

    第一条制度目的

    为规范员工晋升与调岗管理，建立科学合理的人才成长通道，优化人力资源配置，激发员工工作积极性，同时保障公司跨境电商物流业务（如国际运输调度、仓储管理、清关对接、末端配送）对专业人才的需求，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及公司人力资源管理相关规定，制定本制度。

    第二条适用范围

    本制度适用于公司所有签订劳动合同的正式员工，涵盖管理岗、专业技术岗、操作岗等各类岗位的晋升与调岗，包括但不限于运输调度岗、仓储主管岗、清关专员岗、物流系统运维岗、配送管理岗等；实习生、劳务派遣人员的晋升与调岗可参

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