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2025年甘肃定西临洮峡口镇招聘村干部备考题库
第一部分单选题(100题)
1、小张在一家大型国有企业上班,妻子是一名小学教师,孩子正在读初中。虽然夫妻俩平时各忙各的,但周末全家会一起外出郊游。家中生活有序,其乐融融。此时,小张的家庭处于家庭生命周期的()。
A.形成期
B.发展期
C.扩展完成期
D.收缩期
【答案】:C
2、2018年3月,太平乡前街村村委会举行换届选举,李某当选村委会主任,李某在选举过程中向村民做了许多承诺。但是真正当选后,他并没有像他当时说的那样去做。村民非常不满,认为他不适合任村委会主任一职,那么()可以罢免李某。
A.太平乡乡政府
B.前街村村委会全体成员
C.前街村村民会议
D.太平乡乡长
【答案】:C
3、某社会服务机构新来的财务人员对机构的薪资进行了改革,但是,员工的工作积极性没有提高反而明显下降。机构负责人老孙看到这种情况后非常焦急。经过考虑,老孙召开员工大会,会上让员工提出机构内部存在的问题及改善的建议。很多员工在发言中都认为目前的薪资制度不够人性化,老孙认为员工的建议合理便及时采纳。经过一段时间的试行,员工的积极性得到明显提高。老孙运用的激励措施是()。
A.了解员工的个别差异
B.提供员工参与决策的机会
C.协助员工制订职业生涯发展规划
D.用目标引导员工,增进其对工作的兴趣
【答案】:B
4、郑某2019年2月份经过民主选举当选为王田村村民委员会主任,假如他因个人原因在2020年3月主动辞职。2020年4月份李某经过法定程序接任村民委员会主任一职。根据相关规定,李某的任期应当到()结束。
A.2022年1月份
B.2024年1月份
C.2027年3月份
D.2024年3月份
【答案】:B
5、关于社会服务机构人力资源管理的主要内容,下列说法错误的有()。
A.训练与发展是招聘并分配员工到组织设定的职位工作的过程
B.绩效评估是指持续评估个人和团体对组织的贡献,同时与相关人员沟通、评估结果
C.合理的薪酬对员工的士气和工作表现非常重要
D.改善工会与管理层的关系属于提升员工关系的活动
E.将报酬与绩效相结合以及处理员工抱怨属于员工关系维持的策略
【答案】:A
6、根据《保险法》,下列说法正确的有()。
A.职工可以自愿选择是否参加基本养老保险
B.基本养老保险费用由用人单位和职工共同缴费
C.养老保险的个人缴费全部计入个人账户
D.职工因家庭经济困难,可提前支取其个人账户储存额
E.个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移
【答案】:B
7、某村有村民代表60名,该村村委会擅自将石灰石矿开采权转让给无相关资质企业,开采导致地面明显沉降,村民住房开裂损坏,村民在开展维权的同时,拟联名罢免村委会成员。根据《村民委员会组织法》,该村()名以上的村民代表联名,即可提出罢免村民委员会成员的要求,启动罢免程序。
A.5
B.10
C.15
D.20
【答案】:D
8、下列不属于志愿者权利的是()。
A.拒绝超出约定范围的志愿服务
B.退出志愿服务组织
C.遵守志愿服务活动的管理规定
D.对志愿服务组织进行监督,提出批评和建议
【答案】:C
9、大学二年级女生小燕陷入“校园贷”困境。她向社会工作者小顾哭诉:“我是从农村来的,身边很多同学穿得比我好,用得比我新潮,我总觉得她们瞧不起我,在背后说我土……我的命也太不好了。”针对小燕的想法,小顾为她布置了功课,让她回顾自己的想法,思考是否存在其他可能性。小顾所采用的个案工作模式是()。
A.人本治疗模式
B.危机介入治疗模式
C.萨提亚家庭治疗模式
D.理性情绪治疗模式
【答案】:D
10、发挥政府、社区居民委员会、民间组织、驻社区单位、企业及个人在社区服务中的作用,是坚持社区服务()原则的体现。
A.分类指导
B.以人为本
C.社会参与
D.个性化
【答案】:C
11、消防增(稳)压设施保养中气压罐本体损伤的,建议由()进行维处理
A.值班人员
B.本单位维修工
C.发现者
D.气压罐生产厂家
【答案】:D
12、根据《慈善组织信息公开办法》,慈善组织应当将其接受捐赠的金额和用途在()上向社会公开。
A.民政部门提供的统一的信息平台
B.业务主管部门的门户网站
C.慈善组织自己的移动客户端
D.慈善组织自己的官方公众号
【答案】:A
13、《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》提出,社会工作专业岗位是社会工作专业人才发挥作用的舞台,要研究制定社会工作专业岗位开发设置政策措施。按照()、按需设置和循序渐进的原则,研究社会工作专业岗位设置范围、数量结构、配备比例、职责任务和任职条件,建立健全社会工作专业岗位开发设置的政策措施和标准体系。
A
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