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我国城市人才引进政策的地域差异分析.docx

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    我国城市人才引进政策的地域差异分析

    摘要：文章以德科集团、欧洲工商管理学院(INSEAD）和塔塔通信（TataCommunications）联合发布的《2019年全球人才竞争力指数报告》（GTCI）为基础，选取除台北、香港外，北京、上海、杭州、广州、西安、成都、深圳、郑州、武汉、天津等10个上榜城市，按地域将其划分为东、中、西三大区，分析不同地域的城市在人才引进政策上的差异，进而探讨人才政策地域差异的形成原因，为完善我国的人才政策体系提供决策参考，提升我国人才开发水平。

    关键词：人才引进政策；政策比较；地域差异

    英文摘要：Thearticleis

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