2025福建龙岩市上杭县殡仪馆有限公司招聘申请加分人员情况考试参考题库及答案解析.docxVIP

2025福建龙岩市上杭县殡仪馆有限公司招聘申请加分人员情况考试参考题库及答案解析.docx

1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

2025福建龙岩市上杭县殡仪馆有限公司招聘申请加分人员情况考试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某企业员工在工作中因操作不当导致重大安全事故，企业负责人试图通过私下支付赔偿金的方式解决问题，并要求员工签署必威体育官网网址协议，不得对外透露事故详情。该行为主要违反了以下哪项法律原则？()

A、公平原则

B、诚信原则

C、自愿原则

D、合法原则

答案：B

解析：诚信原则是民事活动的基本原则之一，要求民事主体在从事民事活动时应当诚实守信，正当行使权利并履行义务。题干中，企业负责人试图通过私下支付赔偿金的方式掩盖事

该用户很懒，什么也没介绍

更多 >