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2025年湖北省社区工作者招聘考试（公共基础知识）历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、根据《中华人民共和国民法典》第三百七十五条，居住权设立后，居住权人有权按照合同约定占有、使用他人的住宅。以下哪项属于居住权的法律？（A）必须登记生效（B）不得转让（C）优先于抵押权（D）需书面形式

A.必须登记生效

B.转让

C.优先于抵押权.需书面形式

【参考答案】A

【解析】《民法典》第三百七十五条明确居住权自登记时设立，选项A正确。居住权需登记生效（B正确），但可转让（C错误），书面形式是设立方式之一（D不全面）。

2、某社区居委会选举中，选民需满足以下哪些条件？（A）年满16周岁（B）户籍在本地（C）自愿投票（D）无犯罪记录

【】A.年满16周岁B.户籍在本地C.自愿投票D.无犯罪记录

【参考答案】A

【解析】《基层群众自治法》规定，年满18周岁且未被剥夺政治权利者可参与选举（A正确）。户籍（B）和自愿（C）是程序要求，无犯罪记录（D）非法定条件。

3、社会主义核心价值观包含哪些内容？（A）富强、民主、文明、和谐（B）自由、平等、公正、法治（C）爱国、敬业、诚信、友善（D）以上皆是

A.富强、民主、文明、和谐

B.自由、平等、公正、法治

C.爱国、敬业、诚信、友善

D.以上皆是

【参考答案】D

【解析】社会主义核心价值观由12个词组成，涵盖国家（A）、社会（B）、个人（C）三个层面，选项D全面。

4、社区治理中“三事分流”机制指什么？（A）大事政府办、小事社区办、私事居民办（B）大事居民办、小事政府办、私事社区办（C）大事协商办、小事自治办、私事调解办（D）以上皆非

A.大事政府办、小事社区办、私事居民办

B.大事居民办、小事政府办、私事社区办

C.大事协商办、小事自治办、私事调解办

D.以上皆非

【参考答案】A

【解析】“三事分流”机制指政府负责大事、社区负责小事、居民自主私事（A正确）。其他选项逻辑矛盾或表述不准确。

5、我国社区工作者职业能力要求中，以下哪项？（A）应急处突能力（B）政策解读能力（C）群众沟通能力（D）公文写作能力

A应急处突能力

B.政策解读能力

C.群众沟通能力

D.公文写作能力

【参考答案】B

【解析】政策解读能力属于政府工作人员核心能力，社区工作者更侧重群众沟通（C）、应急处突（A）和公文写作（D）。

6、社区公共空间改造需遵循的法律原则是？（A）谁使用谁负责（B）谁投资谁受益（C）民主协商（D）效率优先

A.谁使用谁负责

B.谁投资谁受益

C.民主协商

D.效率优先

【参考答案】C

【解析】《城乡规划法》要求社区改造需通过居民会议或协商（C正确）。其他选项不符合基层治理原则

7、社区疫情防控中，物资分配应优先考虑哪些群体？（A）党员（B）低收入家庭（C）企业员工（D）退休干部

【】A.党员B.低收入家庭C.企业员工D.退休干部

【参考答案】B

【解析】疫情防控物资分配需遵循“应保尽保、重点优先”原则，低收入家庭（B）属于重点保障对象。

8、社区调解协议具有哪些法律效力？（A）强制执行（B）司法确认（C）行政确认（D）以上皆是

A.强制执行

B.司法确认

C.行政确认

D.以上皆是

【参考答案】B

【解析】调解协议需经司法确认（B）才具有强制执行力（A错误），行政确认（C）不适用。

9、社区工作者处理居民投诉的“三不原则”不包括？（A）不推诿（B）不拖延（C不收费（D）不隐瞒

A.不推诿

B.不拖延

C.不收费

D.不隐瞒

【参考答案】C

【解析】“三不原则”为不推诿（A）、不隐瞒（D）、不拖延（B），收费（C）与原则无关。

10、社区工作者使用工作手册时，应重点参考哪部分内容？（A）法规（B）工作流程（C）案例集锦（D）培训记录

A.政策法规

B.工作流程

C.案例集锦

D.培训记录

【参考答案】A

【解析】政策法规（A）是工作手册的核心，其他内容为辅助参考。

11、A.政策执行者

B.矛盾调解员

C.行政管理者

D.信息收集员

【参考答案】B

【解析】根据《湖北省社区工作条例》十二条，社区工作者需协助调解居民纠纷，调解员职责明确。其他选项与矛盾处理核心职能不符。

12、A.2022年1月1日

B.2022年9月1日

C.2023年5月1

D.4年7月1日

【参考答案】B

【解析】该条例经湖北省人大常委会通过，于2022年9月1日起施行，属于地方性法规生效时间典型表述。

13、A.制定地方性法规

B.协助政府落实社区政策

C.管理社区企业

D.开发社区商业项目

【参考答案】B

【解析】《》第六条明确要求社区工作者协助政府开展网格化管理、民生服务等工作，其他选项超出职责范畴。

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