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2025国考拉萨市党务工作岗位申论模拟题及答案

第一题（归纳概括题，共2题，每题10分，共20分）

题目要求：

拉萨市某街道下辖5个社区，近年来在基层党组织建设、民族团结进步创建、基层治理现代化等方面取得了一定成效，但也存在部分党员先锋模范作用发挥不足、群众诉求响应不够及时、社区治理资源整合不充分等问题。请根据给定材料，分别归纳概括该街道基层党组织建设的“主要成效”和“存在问题”，并分别用300字以内的文字表述。

材料（节选）：

材料1：拉萨市XX街道党工委深入推进“党建+”模式，依托“红色网格”服务群众。通过建立党员责任区，每名党员联系10户群众，定期开展“双报到”活动，解决独居老人就医、留守儿童辅导等实际问题。2024年，街道党员参与志愿服务达1200余人次，调解矛盾纠纷85起，群众满意度达98%。

材料2：街道党工委联合市教育局、市文旅局开展“民族团结一家亲”活动，组织党员干部与少数民族群众结对认亲，定期举办民族文化节、双语演讲比赛等，促进各民族交往交流交融。2023年，街道获评自治区级“民族团结进步示范街道”。

材料3：街道推行“智慧社区”建设，引入智能门禁、线上投诉平台等，但部分老旧小区网络覆盖不全，居民反映线上投诉响应周期长。此外，社区工作人员普遍反映人手不足，平均每人负责200余户家庭，难以兼顾日常服务与应急处置。

材料4：某社区党委书记反映，现有党员队伍中35岁以下党员仅占20%，老龄化趋势明显，部分老党员对新技术的学习接受度不高，影响服务效能。街道层面尚未建立党员动态管理机制，对流动党员、年轻党员的吸引力不足。

答案及解析：

（一）主要成效（300字以内）

1.党建引领作用突出。通过“红色网格”模式，党员联系群众全覆盖，服务精准化，2024年解决群众实际困难1200余件，调解矛盾纠纷85起。

2.民族团结成效显著。联合多部门开展民族团结活动，举办民族文化节等，促进各民族交往交流交融，获评自治区级“民族团结进步示范街道”。

3.服务群众体系完善。推行“党建+”模式，整合政务、教育、文旅资源，提升服务效能，群众满意度达98%。

解析：

答题要点来源于材料1、2，突出“红色网格”“民族团结活动”等具体举措，结合数据佐证成效，语言简洁概括。

（二）存在问题（300字以内）

1.党员队伍建设滞后。35岁以下党员占比低，老龄化明显，部分老党员对新技术适应能力弱；流动党员、年轻党员吸引力不足，动态管理机制缺失。

2.基层治理资源不足。老旧小区网络覆盖不全，智慧社区建设效果有限；社区工作人员人均负责200余户，人手短缺导致服务响应周期长。

3.群众诉求响应不快。线上投诉平台存在响应慢、反馈不及时问题，居民满意度下降。

解析：

答题要点来源于材料3、4，聚焦“党员老龄化”“人手不足”“线上投诉慢”等具体问题，避免主观臆断，紧扣材料表述。

第二题（综合分析题，共1题，20分）

题目要求：

拉萨市某社区在推进“党建引领+网格化治理”过程中，部分居民对“网格员”参与矛盾纠纷调解的方式存在质疑，认为“网格员不是专业律师，调解结果缺乏权威性”。请结合给定材料，分析这一质疑背后的原因，并提出改进建议。

材料（节选）：

材料5：某社区网格员小张在调解邻里纠纷时，因法律知识不足，未能充分解释合同条款，导致双方对调解结果不满，投诉至街道信访办。街道反馈称，网格员主要承担信息收集、政策宣传职责，调解纠纷需依托司法所专业力量。

材料6：市司法局数据显示，2023年拉萨市基层矛盾纠纷中，涉及合同纠纷、家庭暴力的占比达65%，需要法律专业人士介入的案例增多。而社区网格员普遍法律培训不足，仅接受过基础调解技巧培训。

材料7：街道尝试引入“法律明白人”参与调解，但部分“法律明白人”因缺乏实务经验，仅能提供简单法律建议，无法解决复杂纠纷。

答案及解析：

分析原因（300字以内）：

1.网格员专业能力不足。法律培训仅限于基础技巧，缺乏实务经验，难以应对合同纠纷、家庭暴力等复杂案件。

2.居民对调解权威性期待过高。部分居民将网格员等同于司法人员，忽视其非专业身份，对调解结果的信任度低。

3.配套机制不完善。街道层面未建立网格员与司法所的联动机制，纠纷调解缺乏专业支持。

改进建议（400字以内）：

1.强化网格员法律培训。联合司法所开展“法律明白人”专项培训，重点提升合同纠纷、家庭暴力等常见案件调解能力，每月组织案例分析会。

2.建立专业联动机制。设立“网格员+司法所+法律明白人”三方联动小组，复杂纠纷由司法所派员介入，确保调解专业性。

3.引导居民合理预期。通过社区公告、宣传栏等方式，明确网格员职责，强调其“信息收集+初步调解”功能，避免过度依赖。

4.引入社会力量补充。招募退休法官、律师