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2025国考乌鲁木齐市政策研究岗位申论题库(含答案)
一、归纳概括题（共3题，每题15分）
1.题目
乌鲁木齐市近年来在推动多民族文化交融发展方面采取了一系列政策措施，涉及教育、文化、就业等多个领域。请根据给定材料，概括乌鲁木齐市在促进多民族文化交融发展方面的主要做法及成效。（材料略）
答案
乌鲁木齐市在促进多民族文化交融发展方面主要采取了以下做法：
一是加强教育融合，通过开设双语课程、推行民族互嵌式办学，提升各民族学生的语言能力和文化认同；二是丰富文化载体，举办民族文化节、建设民族文化交流基地，推动不同文化间的展示与互动；三是优化就业环境，实施跨文化培训项目，鼓励企业吸纳各民族员工，促进就业公平；四是完善政策支持，出台民族文化保护补贴、税收优惠等政策，保障少数民族文化传承与发展。成效主要体现在：民族文化多样性得到保护，各民族群众交往交流交融日益深入，社会和谐稳定程度显著提升。
解析
本题答案从“主要做法”和“成效”两个层面展开，条理清晰，符合归纳概括题的答题要求。材料未提供，需根据实际情况补充。
2.题目
乌鲁木齐市在推进绿色低碳发展过程中，面临能源结构优化、生态环境治理等挑战。请根据给定材料，概括乌鲁木齐市在应对绿色低碳发展挑战方面的主要举措。（材料略）
答案
乌鲁木齐市在应对绿色低碳发展挑战方面主要采取了以下举措：
一是调整能源结构，加大对风电、光伏等清洁能源的投入，逐步降低煤炭依赖；二是强化生态治理，实施荒漠化综合防治与沙尘治理工程，提升植被覆盖率；三是推广绿色产业，发展循环经济，鼓励企业采用节能减排技术；四是完善政策体系，制定碳排放权交易管理办法，建立绿色金融支持机制。这些举措有效推动了乌鲁木齐市经济与环境的协调发展。
解析
答案围绕“主要举措”展开，分点明确，逻辑严谨。材料未提供，需根据实际情况补充。
3.题目
乌鲁木齐市在提升基层治理能力方面开展了多项试点工作，涉及社区服务、矛盾调解等领域。请根据给定材料，概括乌鲁木齐市在提升基层治理能力方面的创新做法。（材料略）
答案
乌鲁木齐市在提升基层治理能力方面的主要创新做法包括：
一是构建智慧治理平台，整合公安、民政等部门数据资源，实现社区事务线上办理；二是推行“网格化管理”，将社区划分为若干网格，配备网格员负责日常巡查与服务；三是建立多元调解机制，引入法律援助、心理咨询等专业力量参与矛盾化解；四是开展社区自治实验，鼓励居民参与社区事务决策，提升治理民主化水平。这些做法有效增强了基层治理的精准性和有效性。
解析
答案突出“创新做法”，层次分明，符合题意要求。材料未提供，需根据实际情况补充。
二、综合分析题（共2题，每题20分）
1.题目
乌鲁木齐市在推动数字经济与实体经济融合过程中，既取得了一定进展，也面临一些问题。请结合给定材料，分析乌鲁木齐市在数字经济与实体经济融合发展中存在的问题及原因。（材料略）
答案
乌鲁木齐市在数字经济与实体经济融合发展中存在以下问题：
一是融合深度不足，部分企业数字化改造意愿不强，传统产业转型升级缓慢；二是基础设施不完善，5G网络覆盖率较低，数据中心建设滞后；三是人才支撑不足，缺乏既懂技术又懂产业的复合型人才；四是政策协同性弱，各部门间存在政策分割，影响融合效率。这些问题的原因主要包括：企业数字化意识薄弱、地方政府投入不足、人才引进机制不健全、政策协调机制不完善等。
解析
答案从“问题”和“原因”两个维度展开，逻辑清晰，分析深入。材料未提供，需根据实际情况补充。
2.题目
乌鲁木齐市在推进乡村振兴战略中，强调“产业兴旺、生态宜居”的核心目标。请结合给定材料，分析乌鲁木齐市在乡村振兴战略实施过程中面临的挑战及对策。（材料略）
答案
乌鲁木齐市在推进乡村振兴战略中面临以下挑战：
一是产业结构单一，农业附加值低，农产品品牌影响力不足；二是生态环境脆弱，水资源短缺制约农业发展；三是农村基础设施滞后，公共服务水平不高；四是人才流失严重，青壮年劳动力外流现象突出。针对这些问题，可采取以下对策：优化农业产业结构，发展特色农业；加强生态保护，推广节水灌溉技术；完善农村基础设施，提升公共服务水平；创新人才引进机制，吸引人才返乡创业。
解析
答案围绕“挑战”和“对策”展开，建议具体可行，符合政策研究岗位的考察能力要求。材料未提供，需根据实际情况补充。
三、提出对策题（共2题，每题25分）
1.题目
乌鲁木齐市在推动创新创业过程中，部分中小微企业面临融资难、人才短缺等问题。请结合给定材料，提出促进乌鲁木齐市中小微企业创新创业的具体建议。（材料略）
答案
为促进乌鲁木齐市中小微企业创新创业，可提出以下建议：
一是完善融资支持体系，设立政府专项基金，鼓励金融机构提供低息贷款；二是加强人才引进与培养，与高校合
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