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高校教学科研岗位聘任合同范本
甲方：_________大学
地址：_________
法定代表人：_________
乙方：_________
地址：_________
身份证号码：_________
鉴于甲方为促进教学科研发展，需要聘请专业人才担任教学科研岗位，乙方具备相关专业知识及能力，愿意受聘于甲方，双方经平等协商，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，签订本合同。
第一条合同期限
本合同为_________期限合同。自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期满前，双方经协商一致，可续签合同。
第二条工作岗位及职责
1.乙方受聘于甲方_________学院（或部门）的_________岗位，从事教学及科研工作。
2.乙方的具体工作职责包括但不限于：_________。
3.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位及职责，乙方应予以配合。
第三条工作时间及地点
1.乙方的工作时间为每周_________小时，具体工作时间安排由甲方根据实际情况确定。
2.乙方的工作地点为甲方_________校区。
第四条劳动报酬
1.乙方的月基本工资为_________元人民币。
2.甲方根据乙方的实际工作表现及考核结果，支付绩效奖金，具体标准由甲方制定。
3.甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
第五条权利与义务
1.甲方的权利与义务：
-保障乙方的合法权益，提供必要的工作条件及资源。
-对乙方的工作进行定期考核，考核结果作为薪酬调整及岗位调整的依据。
2.乙方的权利与义务：
-依法履行岗位职责，完成教学及科研任务。
-遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
第六条合同的变更、解除及终止
1.双方经协商一致，可以变更本合同的内容。
2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
-严重违反甲方规章制度。
-未能完成工作任务，经考核不合格。
3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
-未按约定支付劳动报酬。
-未提供必要的工作条件。
4.合同期满，本合同自动终止。
第七条违约责任
1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
2.因违约造成的损失，由违约方承担赔偿责任。
第八条争议解决
因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第九条其他
1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________
法定代表人（签字）：_________
乙方（签字）：_________
签订日期：_________年_________月_________日
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