国美电器新员工合同模板(3篇).docx

第1篇

合同编号：_______

甲方（用人单位）：国美电器股份有限公司

地址：_______________

法定代表人：_______________

乙方（劳动者）：_______________

身份证号码：_______________

性别：_______________

出生日期：_______________

联系电话：_______________

家庭住址：_______________

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。

2.乙方同意甲方根据工作需要，与乙方签订无固定期限劳动合同。

3.本合同期满，如双方无异议，经协商一致，可以续签。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的______________部门工作，具体岗位为______________。

2.乙方的工作地点为______________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方享受国家法定节假日、年休假、病假、事假等休假。

3.乙方每月工作日不超过26天。

四、劳动报酬

1.乙方工资结构包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

2.基本工资：每月人民币____元。

3.岗位工资：根据岗位等级和岗位要求确定。

4.绩效工资：根据个人绩效和公司业绩确定。

5.甲方将按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

五、社会保险和福利

1.甲方将按照国家法律规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方将为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方将根据公司政策，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方将为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方将保证乙方的工作环境和条件符合国家规定。

3.甲方将采取有效措施，防止职业危害。

七、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

a.试用期内被证明不符合录用条件的；

b.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

c.严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

d.被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

a.甲方未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金的；

b.甲方未按照约定支付劳动报酬的；

c.甲方强迫劳动或者劳动条件恶劣，危害乙方身体健康的。

八、其他

1.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

3.本合同如有未尽事宜，经双方协商一致，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________

乙方（签字）：_________

签订日期：____年__月__日

附件：

1.乙方身份证复印件。

2.乙方学历、职称证书复印件。

3.乙方健康检查证明。

4.其他需要附上的材料。

注：

1.本合同模板仅供参考，具体条款以双方签订的正式合同为准。

2.甲方应确保合同内容的合法性，不得侵犯乙方合法权益。

3.乙方在签订合同前，应仔细阅读合同条款，如有疑问，应及时与甲方沟通。

第2篇

合同编号：_______

甲方（用人单位）：国美电器股份有限公司

地址：______________

乙方（劳动者）：______________

身份证号码：______________

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.乙方在合同期内因特殊情况需要延长合同期限的，应提前一个月向甲方提出书面申请，经双方协商一致后，可签订书面协议，续签劳动合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的地点从事以下工作：

-工作岗位：_________________

-工作内容：_________________

-工作时间：_________________

2.乙方应按照甲方的要求，遵守公司的各项规章制度，服从工作安排。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方享受国家法定节假日、休息日及年休假。

3.甲方根据业务需要，可对乙方的工作时间进行调整，但每日工作时间不得超过8小时，每周工作时间不得超过44小时。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币____元。

2.乙方享有岗位工资、绩效工资、加班费等。

3.甲方每月____日前支付乙方上月工