防突科岗位责任制.docxVIP

防突科岗位责任制

详细内容

防突科科长岗位责任制

1.全面管理职责

负责防突科的全面管理工作，制定本科室的年度、季度和月度工作计划，并组织实施。确保各项防突工作按照计划有序推进，及时解决工作中出现的问题。

建立健全本科室的各项规章制度，包括人员考勤、工作流程、资料管理等，加强内部管理，提高工作效率和质量。

2.技术管理职责

组织编制矿井防突设计、防突措施等技术文件，确保设计和措施符合国家相关法律法规、行业标准以及企业的实际情况。

定期组织防突技术人员进行技术研讨和培训，不断提高技术人员的业务水平和创新能力。关注国内外防突技术的发展动态，积极引进和推广先进的防突技术和装备。

3.现场管理职责

经常深入现场，检查防突措施的执行情况，及时发现和处理现场存在的安全隐患。对违反防突规定的行为要及时制止，并按照相关规定进行严肃处理。

协调各部门之间的工作关系，确保防突工作与采掘、通风等其他工作相互配合、协调进行。在遇到重大防突问题时，要及时组织相关人员进行分析和处理，并向上级领导汇报。

4.资料管理职责

负责组织整理和保管防突工作的各种资料，包括防突设计、措施、检测数据、效果检验报告等。确保资料的完整性、准确性和规范性，为矿井的安全生产提供可靠的技术依据。

定期对防突资料进行分析和总结，为矿井的防突工作提供决策支持。同时，按照规定及时向上级主管部门报送相关资料。

5.安全培训职责

组织开展防突安全培训工作，提高全体员工的防突意识和安全技能。制定详细的培训计划，明确培训内容、培训时间和培训方式，并确保培训效果。

对新入职员工、转岗员工等进行专门的防突知识培训，经考试合格后方可上岗作业。定期组织防突应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

6.团队建设职责

加强本科室的团队建设，营造良好的工作氛围。关心员工的工作和生活，帮助员工解决实际问题，充分调动员工的工作积极性和主动性。

建立科学合理的绩效考核制度，对员工的工作表现进行客观、公正的评价，激励员工不断提高工作业绩。

防突科副科长岗位责任制

1.协助科长工作

协助科长做好本科室的各项管理工作，在科长不在时，代行科长职责，确保防突工作的正常开展。

参与制定本科室的工作计划和规章制度，并协助科长组织实施。对工作计划和规章制度的执行情况进行监督检查，及时发现问题并提出改进措施。

2.技术协助职责

协助科长编制矿井防突设计、防突措施等技术文件，参与技术研讨和培训活动。对防突技术方案进行审核，提出合理化建议，确保技术方案的科学性和可行性。

负责收集和整理国内外先进的防突技术资料，为本科室的技术创新提供参考。

3.现场管理协助

协助科长加强现场管理，定期深入现场检查防突措施的执行情况。对现场存在的安全隐患要及时督促整改，并跟踪整改情况，确保隐患得到彻底消除。

协调现场各施工单位之间的工作关系，解决施工过程中出现的防突问题。在遇到紧急情况时，要及时组织相关人员进行处理，并向上级领导汇报。

4.资料管理协助

协助科长做好防突资料的管理工作，参与资料的整理、归档和保管。对资料的准确性和完整性进行审核，确保资料符合要求。

按照规定及时向上级主管部门报送相关资料，协助科长对防突资料进行分析和总结。

5.安全培训协助

协助科长开展防突安全培训工作，参与培训计划的制定和培训内容的编写。负责组织培训活动的实施，确保培训工作的顺利进行。

对培训效果进行评估，收集员工的反馈意见，为改进培训工作提供依据。

6.团队建设协助

协助科长加强团队建设，关心员工的思想动态，及时发现和解决员工之间的矛盾和问题。

参与绩效考核制度的制定和实施，对员工的工作表现进行客观评价，为科长提供决策参考。

防突技术员岗位责任制

1.技术资料编制

负责编制矿井局部防突措施、区域防突措施等技术文件，严格按照国家相关法律法规、行业标准以及企业的实际情况进行编制。确保措施具有针对性、可操作性和有效性。

参与矿井防突设计的编制工作，提供相关的技术参数和设计建议。对防突设计进行详细的技术说明，为设计的实施提供技术支持。

2.现场技术指导

深入现场，对防突措施的实施进行技术指导。向施工人员讲解防突措施的具体要求和操作方法，确保施工人员正确执行防突措施。

及时解决现场出现的技术问题，对施工过程中出现的与防突措施不符的情况要及时进行纠正。对重大技术问题要及时向上级领导汇报，并参与问题的分析和处理。

3.数据收集与分析

负责收集和整理防突工作的各种