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2025医疗机构水电工劳动合同

正文

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号：

联系方式：

地址：

鉴于甲方为依法成立的医疗机构，乙方为具备相应资质的水电工技术人员，双方依照《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同。

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，期限自年月日起至年月日止，共计年。合同期满后，经双方协商一致，可以续订合同。

第二条工作内容与工作地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任甲方医疗机构水电工岗位工作。

乙方的工作内容包括但不限于：医疗机构的水电设备安装、维修、维护及日常巡检工作；协助处理突发事件；完成甲方交办的其他相关工作。

乙方的工作地点为：。

甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作地点，双方应协商一致后签订补充协议。

第三条工作时间与休息休假

乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

甲方因医疗机构特殊需要，可以安排乙方加班。加班需符合《中华人民共和国劳动法》的规定，并支付相应的加班费用或安排补休。

乙方享有国家规定的法定节假日，具体休假安排由甲乙双方协商确定。

乙方在医疗机构因突发公共卫生事件或其他紧急情况需要加班时，应服从甲方的工作安排。

第四条劳动报酬

乙方的月工资为人民币元（大写：元整），试用期期间工资为月工资的%。

甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月工资。

乙方享有绩效奖金、节日补贴、高温补贴等福利待遇，具体标准由甲方根据规章制度另行规定。

乙方在试用期期间表现不合格或不能胜任岗位要求的，甲方有权解除劳动合同。

第五条社会保险与福利

甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等。

乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从乙方工资中代为扣缴。

乙方享有带薪年假，具体天数按照乙方工作年限及甲方规章制度执行。

甲方为乙方提供必要的职业培训，提升乙方的专业技能。

第六条劳动保护与劳动条件

甲方应为乙方提供符合国家法律法规和行业标准的劳动条件，确保乙方在工作中的安全与健康。

乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全操作规程和相关规章制度，避免发生工伤事故。

乙方在医疗机构工作时，应遵守医疗机构的特殊要求，包括但不限于防护措施、卫生要求等。

甲方应定期为乙方提供职业健康检查，确保乙方的身体健康。

第七条合同的变更、解除与终止

经双方协商一致，可以变更本合同。变更的内容应签订书面补充协议，并经双方签字盖章后生效。

在本合同履行期间，如遇不可抗力或一方违约导致合同无法履行，双方可以协商解除合同。

合同解除或终止后，甲方应依法为乙方办理社会保险关系转移手续，并支付乙方应得的经济补偿金。

第八条违约责任

乙方违反本合同约定的必威体育官网网址义务、竞业限制义务或其他重要义务的，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方遭受的损失。

甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付经济补偿金。

第九条争议解决

本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

仲裁裁决为终局裁决，双方均应遵守。

第十条其他约定

本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：年月日

乙方（签字）：

日期：年月