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2025杭州市塘栖职业高级中学工作人员招聘考试真题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项是杭州塘栖职业高级中学的办学特色？()

A.理工科教育为主

B.文史教育为主

C.艺术教育为主

D.多元化特色教育

2.教师招聘考试中，试讲环节的主要内容是？()

A.个人简历介绍

B.教育教学理论知识展示

C.对应聘岗位的认识和规划

D.课堂教学实际操作

3.关于教育法律法规，下列哪项表述是错误的？()

A.《中华人民共和国教育法》是我国教育的基本法律

B.教师享有法律规定的权利，履行法律规定的义务

C.学生有受教育的权利，但无权选择教育方式

D.家长对未成年子女有抚养教育的义务

4.教师职业道德的基本要求包括哪些？()

A.敬业爱岗，关爱学生

B.严谨治学，为人师表

C.团结协作，遵纪守法

D.以上都是

5.下列哪项属于教师的专业素养？()

A.具备丰富的教学经验

B.拥有良好的沟通能力

C.熟悉国家教育政策

D.以上都是

6.下列哪种教学方法不利于培养学生的创新思维？()

A.问题引导法

B.合作学习法

C.探究学习法

D.被动接受法

7.在课堂教学过程中，教师如何做到关爱学生？()

A.重视学生的学习成绩

B.关注学生的思想动态

C.尊重学生的人格尊严

D.以上都是

8.以下哪项是课程评价的目的之一？()

A.检查教师的教学质量

B.评估学生的学习成果

C.优化教学过程

D.以上都是

9.关于班级管理，以下哪项表述是正确的？()

A.班主任是班级管理的唯一主体

B.学生是班级管理的被动参与者

C.班级管理应充分调动学生的积极性

D.以上都是错误的

10.在学生心理健康教育中，教师应该关注哪些方面？()

A.学生的心理发展特点

B.学生的情绪变化

C.学生的心理健康状况

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.在以下哪些方面，杭州塘栖职业高级中学注重培养学生的职业素养？()

A.职业道德

B.职业技能

C.职业规划

D.职业适应能力

12.教师在进行课堂教学时，应遵循哪些教学原则？()

A.科学性与思想性相统一的原则

B.理论联系实际的原则

C.启发式教学原则

D.系统性与连贯性原则

13.关于学生评价，以下哪些说法是正确的？()

A.学生评价应客观公正

B.学生评价应注重过程性评价

C.学生评价应关注学生的个体差异

D.学生评价应注重形成性评价

14.教师应具备哪些能力才能有效进行班级管理？()

A.组织管理能力

B.沟通协调能力

C.创新思维能力

D.情绪管理能力

15.以下哪些是教师专业发展的重要途径？()

A.继续教育

B.课题研究

C.教学反思

D.教师培训

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国教育法》是我国教育的基本法律，于______年______月______日通过，并于同年______月______日起施行。

17.我国教育方针中，强调教育必须为社会主义现代化建设服务，必须与______相结合，体现社会主义的性质。

18.教师职业道德规范的主要内容可以概括为______、______、______、______、______。

19.班级是学校进行教育教学活动的基本单位，是学生进行______、______、______等活动的集体形式。

20.根据《中华人民共和国教师法》，教师的权利包括______、______、______、______、______。

四、判断题(共5题)

21.教师是学校教育教学工作的主导者，学生是被动接受教育的对象。()

A.正确B.错误

22.教师职业道德规范中的“为人师表”要求教师必须具备高尚的道德品质和良好的行为示范。()

A.正确B.错误

23.在班级管理中，班主任应该将班级管理的权力完全交给学生，自己只负责监督。()

A.正确B.错误

24.教师在进行教学评价时，应注重学生的个体差异，实施差异化教学。()

A.正确B.错误

25.教育法律法规是教育行政部门的内部规定，不对外公开。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述教师职业道德规范的主要内容。

27.如何有效进行班级管理？

28.在