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2025年劳动法知识题库及答案.docx

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    2025年劳动法知识题库及答案

    一、单项选择题（每题2分，共30题）

    1.根据2025年必威体育精装版《劳动合同法》规定，以下哪类劳动合同不属于法定类型？

    A.固定期限劳动合同

    B.无固定期限劳动合同

    C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

    D.口头约定的临时劳动合同

    答案：D（解析：《劳动合同法》第十条明确规定，建立劳动关系应当订立书面劳动合同，口头约定不视为法定劳动合同类型。）

    2.某公司与新入职员工张某约定试用期为6个月，张某的劳动合同期限至少应为？

    A.1年

    B.2年

    C.3年

    D.5年

    答案：C（解析：《劳动合同法》第十九条规

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