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2025年一岗双责培训试题及答案

一、单项选择题

1.“一岗双责”中的“双责”指的是（）

A.业务工作和党风廉政建设责任

B.安全生产和环境保护责任

C.质量管理和进度管理责任

D.团队建设和个人成长责任

答案：A

2.落实“一岗双责”要求领导干部既要抓好（），又要抓好（）。

A.业务工作；日常考勤

B.业务工作；队伍稳定

C.业务工作；党风廉政建设

D.业务工作；后勤保障

答案：C

3.以下不属于“一岗双责”主要内容的是（）

A.定期研究分析责任范围内的党风廉政建设状况

B.不定期检查业务工作进展情况

C.对下属进行廉政教育和监督

D.带头遵守廉洁自律各项规定

答案：B

4.“一岗双责”是对各级领导干部（）的明确要求。

A.工作能力

B.工作态度

C.履职尽责

D.沟通协调

答案：C

5.领导干部履行“一岗双责”情况应作为（）的重要内容。

A.绩效考核

B.日常闲聊

C.会议讨论

D.活动安排

答案：A

6.在履行“一岗双责”时，要注重（）相结合。

A.形式与内容

B.奖励与惩罚

C.批评与表扬

D.理论与实践

答案：D

7.对于发现的党风廉政建设问题，领导干部应（）

A.视而不见

B.及时报告并积极解决

C.推给其他部门

D.私下处理

答案：B

8.加强“一岗双责”落实有助于提升单位的（）

A.经济效益

B.社会效益

C.整体形象

D.员工数量

答案：C

9.各级党组织要把落实“一岗双责”纳入（）重要议事日程。

A.每月

B.每季度

C.每年

D.每周

答案：C

10.“一岗双责”强调领导干部在其位要（）

A.谋其政

B.享其利

C.避其责

D.找借口

答案：A

二、多项选择题

1.“一岗双责”的实施主体包括（）

A.各级党委（党组）领导班子成员

B.各部门负责人

C.各单位工作人员

D.基层群众

答案：AB

2.落实“一岗双责”需要建立健全（）机制。

A.责任分解

B.责任考核

C.责任追究

D.责任推诿

答案：ABC

3.履行“一岗双责”时应关注的方面有（）

A.业务工作目标完成情况

B.员工思想动态

C.工作作风建设

D.办公设备更新

答案：ABC

4.为推动“一岗双责”有效落实，可采取的措施有（）

A.加强教育培训

B.完善监督检查

C.强化考核评价

D.随意制定制度

答案：ABC

5.领导干部在履行“一岗双责”中要做到（）

A.以身作则

B.敢抓敢管

C.敷衍了事

D.积极作为

答案：ABD

6.“一岗双责”与单位发展的关系是（）

A.相互促进

B.相互制约

C.相辅相成

D.毫无关联

答案：AC

7.以下属于“一岗双责”考核内容的有（）

A.业务工作业绩

B.廉政建设成效

C.团队协作情况

D.个人兴趣爱好

答案：ABC

8.各部门在落实“一岗双责”时要做到（）

A.明确职责分工

B.加强协同配合

C.各自为政

D.信息共享

答案：ABD

9.强化“一岗双责”意识可通过（）方式。

A.开展专题培训

B.组织经验交流

C.进行案例分析

D.忽视学习

答案：ABC

10.落实“一岗双责”对营造良好工作氛围的作用有（）

A.增强凝聚力

B.提升战斗力

C.导致混乱

D.激发创造力

答案：ABD

三、判断题

1.“一岗双责”只针对领导干部，普通员工无需关注。（）

答案：错误

2.履行“一岗双责”就是简单地将业务工作和党风廉政建设工作分开做。（）

答案：错误

3.领导干部只要抓好业务工作，党风廉政建设可不必过于严格要求。（）

答案：错误

4.落实“一岗双责”不需要进行定期检查和评估。（）

答案：错误

5.“一岗双责”的落实情况与单位的整体发展没有直接关系。（）

答案：错误

6.各级党组织对“一岗双责”落实情况无需进行监督。（）

答案：错误

7.履行“一岗双责”过程中发现问题可以不及时整改。（）

答案：错误

8.加强“一岗双责”有助于提升领导干部的综合素质。（）

答案：正确

9.“一岗双责”的要求在不同行业和单位都是一样的。（）

答案：错误

10.只要制定了“一岗双责”制度就一定能有效落实。（）

答案：错误

四、简答题

1.简述“一岗双责”的具体含义。

“一岗双责”指各级领导干部在履行本职岗位管理职责的同时，还要对所在单位和分管工作领域的党风廉政建设负责。既要抓好业务工作，确保各项任务顺利完成，又要抓好党风廉政建设，防范廉政风险，做到两手抓、两手都要硬。

2.领导干