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2025年上海市固定期限员工合同范本

上海市固定期限员工劳动合同

**合同编号：

**甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

**乙方（员工）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于乙方希望为甲方提供专业技能和劳动，甲方愿意为乙方提供就业机会和劳动条件，双方在平等、自愿、诚实信用的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，签订本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，期限为年，自年月日起至年月日止。

如本合同期限届满，双方协商一致，可以续订合同。续订方式及内容由双方另行协商确定，并签订书面协议。

第二条工作内容与工作地点

（一）工作内容

乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作，并完成该岗位所规定的工作任务。具体工作内容和要求详见《岗位职责说明书》，该说明书作为本合同的附件。

（二）工作地点

乙方的工作地点为。甲方根据工作需要，可以临时安排乙方到其他地点工作，但应提前通知乙方。

第三条工作时间

（一）标准工作时间

乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。具体工作时间安排由甲乙双方协商确定，并执行国家规定的工时制度。

（二）加班管理

因工作需要，甲方安排乙方延长工作时间的，应当依法支付加班工资或者安排补休。乙方加班需要甲方批准，未经批准的overtime不予认可。

第四条劳动报酬

（一）基本工资

甲方每月以货币形式支付乙方基本工资，基本工资为人民币元，具体发放时间为每月日。

（二）奖金与绩效工资

乙方完成甲方规定的工作任务，经考核合格，甲方根据乙方的绩效发放奖金。具体奖金标准和计算方式由甲方根据公司绩效管理办法确定。

（三）福利待遇

甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳基数和比例按照乙方的工资收入和国家相关规定执行。

第五条劳动保护和劳动条件

（一）劳动保护

甲方为乙方提供符合国家和地方标准的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。

（二）劳动条件

甲方提供乙方工作所必需的办公场所、设备和工具，并保障其正常使用。

（三）职业培训

甲方根据乙方工作需要，提供必要的职业培训，提高乙方的业务能力和职业素质。

第六条合同的变更、解除与终止

（一）合同变更

甲乙双方协商一致，可以书面形式变更本合同。变更内容应当明确，并经双方签字盖章后生效。

（二）合同解除

协商解除

经双方协商一致，可以解除本合同。协商解除劳动合同的，双方应当签署书面协议，并依法支付经济补偿金。

甲方解除

（1）乙方严重违反甲方的规章制度，或者严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方可以解除合同。

（2）乙方因患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的，甲方可以解除合同。

（3）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成本职工作造成严重影响，或者经甲方提出后拒不改正的，甲方可以解除合同。

乙方解除

（1）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，乙方可提前日以书面形式通知甲方解除合同。

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，乙方可立即解除合同。

（三）合同终止

合同期限届满，双方未续订劳动合同的，本合同终止。

乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。

第七条违约责任

甲方违约责任

（1）甲方面试过程中有虚假陈述或者违反招聘承诺的，应承担相应的法律责任。

（2）甲方未依法支付劳动报酬或福利待遇的，乙方有权依法要求补发，并要求经济补偿。

乙方违约责任

（1）乙方违反培训协议或者服务期约定的，应依法赔偿甲方相应的培训费用和经济损失。

（2）乙方违反竞业限制约定的，应依法赔偿甲方的经济损失。

第八条其他条款

（一）必威体育官网网址义务

乙方在甲方工作期间，应当