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2025江西工程监理行业劳动合同样本

合同编号：

甲方（用人单位）：（以下简称“甲方”）

乙方（劳动者）：（以下简称“乙方”）

鉴于甲方为依法注册成立的企业，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，双方就乙方受聘于甲方担任工程监理岗位的事宜，经平等协商，达成如下劳动合同（以下简称“本合同”），以资共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同为期限劳动合同，自年月日起至年月日止。

1.2试用期为个月，自年月日起至年月日止。试用期内，甲方将对乙方的工作能力、职业操守等进行考核评估，乙方须服从甲方的安排，并按甲方的要求完成工作。

第二条工作内容与职责

2.1乙方同意根据甲方安排，担任工程监理岗位工作。乙方的具体职责包括但不限于：

（1）按照相关法律法规和监理规范，对工程项目进行质量监督和管理；

（2）制定并执行监理规划和监理细则；

（3）监督工程进度，确保工程按计划推进；

（4）负责工程合同管理，审核工程签证和支付申请；

（5）协调各方关系，确保工程顺利进行；

（6）甲方根据工作需要安排的其他相关工作。

2.2乙方应当严格按照甲方的要求完成工作任务，并对工程质量、进度和安全负责。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。具体工作时间安排由甲方根据工作需要和乙方的工作岗位确定。

3.2乙方享有国家法定节假日、休息日以及带薪年休假。具体休假安排由甲方根据实际情况确定，并提前通知乙方。

3.3乙方因工作需要加班的，甲方应安排补休或按法律规定支付加班工资。乙方需提前向甲方提出加班申请，并经甲方批准后方可视为加班。

第四条劳动报酬

4.1甲方按月支付乙方劳动报酬，基本工资为元/月，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果确定。乙方的劳动报酬不低于当地最低工资标准。

4.2甲方于每月日前以货币形式支付乙方上月工资。如遇特殊情况需推迟支付的，甲方应提前通知乙方，并说明原因。

4.3乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效工资、奖金及相关补贴。甲方将根据公司经营状况和乙方的工作表现，适时调整乙方的劳动报酬。

第五条社会保险与福利

5.1甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险，具体缴纳比例及基数按照国家和地方有关规定执行。

5.2乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方代为扣缴。乙方应依法承担相应的个人缴费义务。

5.3甲方根据自身经济状况为乙方提供其他福利待遇，包括但不限于住房公积金、补充医疗保险、培训机会等。具体福利待遇以甲方的规章制度为准。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方为乙方提供符合国家和地方规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，确保乙方在工作中的安全与健康。

6.2乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全操作规程，服从甲方的安全管理，防止事故发生。

6.3乙方如发现工作环境中存在安全隐患，应及时向甲方报告，甲方应采取有效措施予以整改。

第七条劳动纪律

7.1乙方应严格遵守国家的法律法规以及甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，按时完成工作任务。

7.2乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露甲方的confidentialinformation。

7.3乙方应遵守职业道德，不得利用职务之便谋取私利，不得损害甲方的合法权益。

7.4乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据具体情况给予相应的纪律处分，直至解除本合同。

第八条合同的变更、解除和终止

8.1经双方协商一致，可以变更本合同的相关条款。变更后的合同内容应以书面形式确认，并由双方签字盖章后生效。

8.2在本合同期限内，如遇不可抗力或其他客观情况发生变化，导致本合同无法履行的，双方可协商解除本合同。

8.3乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（4）