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2025国考南京长航公安结构化面试高分宝典
一、综合分析题(共2题,每题10分)
1.题目:
近年来,南京长江航运公安部门在打击水上违法犯罪、维护航运安全方面取得了显著成效。但同时也面临一些新挑战,如跨境犯罪增多、新技术应用带来的安全风险等。请结合南京长江航运的实际情况,分析如何提升水上治安管理水平。
答案解析:
(1)问题分析
南京长江航运作为国家重要的交通枢纽,具有航运繁忙、水域广阔、岸线曲折等特点,水上治安管理面临多重挑战:
-跨境犯罪风险:长江经济带沿线涉及多个国家和地区,部分犯罪分子利用水路跨境作案,增加了案件侦办难度。
-新技术应用风险:无人机、智能船舶等新技术普及,可能被不法分子利用进行非法活动,需加强技术监管。
-基层警力不足:部分水域警力覆盖不足,难以实现全时段、全地域监管。
(2)对策建议
-强化跨境协作:与沿江公安机关建立信息共享机制,联合打击跨境犯罪;推动建立区域性航运安全联盟。
-科技赋能监管:推广智能巡防系统,利用无人机、视频监控等技术提升预警能力;建立水上治安大数据平台,实现信息实时共享。
-加强警力建设:优化警力配置,增设水上派出所;开展专业化培训,提升警员水上执法能力。
-社会共治共管:联合航运企业、行业协会建立联防联控机制,鼓励群众举报水上违法犯罪线索。
2.题目:
近年来,南京长江航运公安部门积极开展“我为群众办实事”活动,解决群众急难愁盼问题。请结合实际,谈谈如何进一步提升服务群众的能力和水平。
答案解析:
(1)问题分析
当前水上服务群众工作存在以下问题:
-服务意识不足:部分警员对群众需求响应不够及时,服务流程不够优化。
-信息化水平不高:群众办事需多次跑腿,线上服务渠道不完善。
-应急响应能力弱:遇险群众求助时,响应速度和处置效率有待提升。
(2)对策建议
-提升服务意识:开展“群众需求导向”培训,树立“以人民为中心”的服务理念。
-优化服务流程:推行“一网通办”,简化办事手续;建立水上服务热线,提供24小时咨询。
-加强应急演练:定期开展水上遇险救援演练,提升快速响应能力;与航运企业合作,建立应急联动机制。
-创新服务方式:利用微信公众号、小程序等平台,提供法律咨询、安全提示等服务。
二、组织管理题(共2题,每题10分)
1.题目:
南京长江航运公安部门计划开展一次水上安全知识进企业活动,请说明如何组织并确保活动效果。
答案解析:
(1)活动准备
-调研需求:走访企业,了解其安全防范需求,设计针对性内容。
-组建团队:成立活动小组,明确分工,包括宣传、讲解、互动等环节。
-物资准备:制作宣传手册、安全标语,准备急救设备演示道具。
(2)活动实施
-宣讲环节:结合案例讲解水上安全知识,如防溺水、防诈骗等。
-互动体验:组织模拟救援演练,发放安全手册;设置问答环节,增强参与感。
-企业反馈:收集企业意见,改进后续活动方案。
(3)效果保障
-扩大宣传:通过企业微信群、公告栏等渠道预告活动,提高参与率。
-跟踪问效:活动后开展满意度调查,评估效果并总结经验。
2.题目:
作为南京长江航运公安部门一名民警,你负责组织一次水上交通秩序整治行动,但部分船主不理解、不配合,请说明如何化解矛盾。
答案解析:
(1)耐心沟通
-说明政策:向船主解释整治行动的目的,强调规范航行的重要性。
-倾听诉求:了解船主的实际困难,如航行成本、作业影响等,针对性提出解决方案。
(2)联合执法
-多方协作:联合海事、运政等部门,形成执法合力,增强权威性。
-案例警示:播放违规航行案例视频,提高船主法律意识。
(3)建立长效机制
-定期走访:与船主建立常态化沟通机制,及时解决新问题。
-政策优惠:对配合整治的企业给予一定的政策支持,如减税、优先审批等。
三、应急应变题(共2题,每题10分)
1.题目:
你在巡逻时发现一艘货船突发火情,船上有多名船员被困,你会如何处置?
答案解析:
(1)快速响应
-现场警戒:立即设置警戒线,禁止无关船只靠近,防止二次事故。
-呼叫支援:拨打119和110,请求火警和医疗支援。
(2)组织救援
-疏散船员:引导船员沿安全路线撤离,优先救助老人、儿童等特殊群体。
-初期灭火:若火势可控,使用灭火器扑救;若火势蔓延,立即撤离,避免伤亡。
(3)后续处置
-保护现场:配合调查事故原因,收集证据。
-安抚家属:联系船员家属,提供心理疏导。
2.题目:
你在执勤时接到群众举报,某游船上有乘客醉酒闹事,甚至威胁要跳江,你会如何处理?
答案解析:
(1)稳控现场
-保持距离:避免直接冲突,使用对讲机呼叫支援,派员围堵船只。
-安抚情绪:通过喊话劝导,表明身份,告知跳江
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