企业改制应急预案.docxVIP

第1篇

一、编制目的

为应对企业改制过程中可能出现的各类风险和突发事件，确保改制工作顺利进行，保障企业员工合法权益，维护社会稳定，特制定本预案。

二、编制依据

1.《中华人民共和国公司法》

2.《中华人民共和国劳动合同法》

3.《企业职工安置条例》

4.《企业改制工作指导意见》

5.国家及地方有关企业改制的法律法规和政策

三、适用范围

本预案适用于企业改制过程中可能出现的各类风险和突发事件，包括但不限于以下方面：

1.员工安置问题

2.资产评估问题

3.负债处理问题

4.劳动合同变更问题

5.企业运营风险

6.社会稳定风险

四、组织机构及职责

1.领导小组

成立企业改制应急领导小组，负责统筹协调、决策指挥和应急处置工作。领导小组由以下人员组成：

（1）组长：企业主要负责人

（2）副组长：分管改制工作的副总经理

（3）成员：人力资源部、财务部、法务部、运营部等相关部门负责人

2.工作小组

根据改制工作需要，设立以下工作小组：

（1）员工安置工作小组

（2）资产评估工作小组

（3）负债处理工作小组

（4）劳动合同变更工作小组

（5）企业运营风险防控小组

（6）社会稳定风险防控小组

各工作小组负责具体实施应急措施，确保改制工作顺利进行。

五、应急响应程序

1.预警

（1）当改制过程中出现可能引发风险和突发事件的情况时，各相关部门应立即报告领导小组。

（2）领导小组根据情况，决定是否启动应急预案。

2.应急启动

（1）领导小组决定启动应急预案后，各工作小组应立即行动，按照预案要求开展应急处置工作。

（2）各工作小组应密切关注改制工作进展，及时报告领导小组。

3.应急处置

（1）员工安置工作小组：负责制定员工安置方案，确保员工合法权益得到保障。

（2）资产评估工作小组：负责资产评估工作，确保评估结果公正、合理。

（3）负债处理工作小组：负责负债处理工作，确保企业债务得到妥善解决。

（4）劳动合同变更工作小组：负责劳动合同变更工作，确保员工权益不受侵害。

（5）企业运营风险防控小组：负责企业运营风险防控工作，确保企业稳定运营。

（6）社会稳定风险防控小组：负责社会稳定风险防控工作，确保社会和谐稳定。

4.应急结束

（1）当改制工作基本完成，各风险和突发事件得到有效处置后，领导小组决定结束应急预案。

（2）各工作小组应做好总结工作，分析应急过程中存在的问题，提出改进措施。

六、应急保障措施

1.人力资源保障

（1）加强应急队伍建设，提高应急处置能力。

（2）对参与应急工作的人员进行培训，确保其熟悉应急预案和相关法律法规。

2.资金保障

（1）设立应急资金，用于应对改制过程中可能出现的风险和突发事件。

（2）合理使用应急资金，确保资金使用效益。

3.物资保障

（1）储备应急物资，如办公用品、通讯设备、交通工具等。

（2）确保应急物资的供应，满足应急处置需求。

4.技术保障

（1）加强信息化建设，提高应急处置效率。

（2）利用现代信息技术，提高应急处置能力。

七、应急预案的培训和演练

1.定期组织应急预案培训，提高员工对应急预案的认识和应急处置能力。

2.定期开展应急预案演练，检验应急预案的可行性和有效性。

3.对演练中发现的问题进行总结，不断完善应急预案。

八、附则

1.本预案由企业改制应急领导小组负责解释。

2.本预案自发布之日起施行。

3.如遇国家法律法规、政策调整，本预案应及时修订。

4.本预案的修订由企业改制应急领导小组负责。

5.本预案的发布和修订情况应及时向有关部门报告。

企业改制应急领导小组

年月日

第2篇

一、编制目的

为应对企业改制过程中可能出现的各种风险和突发事件，确保改制工作的顺利进行，保障企业资产安全、员工权益和稳定，特制定本预案。

二、编制依据

1.国家有关企业改制的法律法规和政策；

2.企业实际情况；

3.相关应急预案编制规范。

三、适用范围

本预案适用于企业改制过程中可能出现的各类风险和突发事件，包括但不限于：

1.资产评估风险；

2.股权转让风险；

3.员工安置风险；

4.经营管理风险；

5.社会稳定风险。

四、组织机构及职责

1.领导小组

成立企业改制应急领导小组，负责统一领导、协调、指挥企业改制应急工作。领导小组由以下人员组成：

（1）组长：企业主要负责人；

（2）副组长：分管改制工作的领导；

（3）成员：相关部门负责人。

2.工作小组

成立企业改制应急工作小组，负责具体实施应急工作。工作小组由以下人员组成：

（1）组长：领导小组副组长；

（2）副组长：相关部门负责人；

（3）成员：相关部门工作人员。

3.职责

（1）领导小组职责：

①研究制定企业改制应急预案；

②组织、协调、指挥应急工作；

③对应急工作进行全面监督、检查和