采购三年职业规划指南.pptx

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ManifestoofSenyan—@minimalisimoofficial-职业定位与核心能力建设短期目标(第1年):基础夯实与流程优化中期目标(第2年):战略采购与价值创造长期目标(第3年):领导力与创新突破持续学习与资源整合个人职业规划的保障措施心理准备与抗压能力结合公司发展计划调整职业规划

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