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泓域咨询·让项目落地更高效
企业培训与人才招聘的结合模式
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一、背景研究分析 3
二、企业培训与人才招聘的关系 4
三、企业培训的基本概念与功能 6
四、培训需求分析在招聘中的应用 7
五、招聘过程中的培训评估 9
六、企业人才管理与培训体系的协同 10
七、人才招聘与培训中的沟通机制 12
八、岗位需求与培训内容的对接 14
九、培训效果评估对招聘决策的影响 16
十、在线培训平台对招聘的影响 17
十一、跨部门合作推动招聘与培训融合 19
十二、培训项目对吸引优秀人才的作用 21
十三、人才招聘
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