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2025国考深圳遣返中心申论归纳概括必刷题及答案

一、归纳概括题（共4题，每题10分）

1.题目（10分）：

某市遣返中心在处理跨境人员遣返工作中，发现部分被遣返人员存在重新非法入境、滞留不返等问题，影响了遣返秩序和安全。请根据给定材料，归纳导致该问题的三个主要原因，并简要说明如何改进。

答案：

导致被遣返人员重新非法入境或滞留不返的主要原因：

（1）法律宣传和警示教育不足。部分人员对非法入境的严重后果认识不清，或因语言、文化差异导致政策告知不到位，存在侥幸心理。

（2）遣返后续跟踪管理缺失。部分遣返人员被送回后，缺乏有效的社区衔接和动态监管，导致其重新流入非法活动。

（3）回国后的生活与就业保障不足。部分遣返人员因缺乏经济来源、家庭支持或合法身份，迫于生存压力选择再次非法入境。

改进措施建议：

（1）加强法治宣传。通过社区普法、跨境合作媒体宣传等方式，提升遣返人员对非法入境的法律认知。

（2）建立跨部门协作机制。联合公安、社区、人社等部门，对遣返人员进行定期走访和就业帮扶。

（3）完善国际协作机制。与遣返人员原籍国加强信息共享，共同打击跨国非法活动。

解析：

该题考查归纳概括能力，需从材料中提炼核心问题，并给出针对性建议。答案分为“原因”和“措施”两部分，逻辑清晰，符合题目要求。

2.题目（10分）：

深圳遣返中心在处理滞留外籍人员时，发现部分人员因签证过期、医疗救助、家庭纠纷等非主观意愿滞留。请根据给定材料，归纳滞留外籍人员的主要类型，并说明遣返中心应如何分类处理。

答案：

滞留外籍人员的主要类型：

（1）签证过期型。因工作、学习签证失效，但未及时离境。

（2）医疗救助型。因突发疾病或意外事故，需本地医疗机构救治。

（3）家庭纠纷型。因婚姻破裂、子女抚养等问题，无法回国。

分类处理建议：

（1）签证过期型：加快审核离境手续，提供临时居留或遣返援助。

（2）医疗救助型：协调医院提供医疗证明，协助其申请人道主义签证。

（3）家庭纠纷型：引入社工介入调解，或联系领事馆协助解决。

解析：

答案通过“分类归纳+措施建议”的结构，清晰区分不同情况，体现遣返工作的专业性。

3.题目（10分）：

某次跨境遣返行动中，部分被遣返人员反映遣返流程效率低下、沟通不畅、保障措施不足等问题。请根据给定材料，归纳其反映的主要问题，并提出优化建议。

答案：

被遣返人员反映的主要问题：

（1）遣返流程冗长。手续审批、交接时间过长，影响遣返时效。

（2）沟通存在障碍。部分人员因语言不通，未能充分理解遣返政策。

（3）保障措施不完善。遣返途中缺乏必要的人道主义关怀，如饮食、医疗支持。

优化建议：

（1）简化审批流程。推行电子化审批，压缩非必要环节。

（2）加强语言支持。配备专业翻译或提供多语种手册。

（3）完善保障机制。设置临时休息点，提供基本生活物资和医疗应急服务。

解析：

答案聚焦“问题归纳+改进措施”，突出遣返中心的服务优化方向。

4.题目（10分）：

深圳遣返中心在处理非法滞留人员时，发现部分人员通过伪造证件、隐瞒身份等手段逃避监管。请根据给定材料，归纳其逃避监管的主要手段，并提出应对策略。

答案：

逃避监管的主要手段：

（1）伪造证件。使用假护照、签证等蒙混过关。

（2）隐瞒身份。谎报国籍、职业，规避身份核查。

（3）利用网络黑市。通过非法中介购买身份信息。

应对策略：

（1）加强技术核查。引入人脸识别、大数据比对等手段，提升身份识别精准度。

（2）深化国际合作。共享情报信息，打击跨国伪造证件犯罪。

（3）严惩中介机构。联合公安打击非法身份交易链条。

解析：

答案针对“逃避监管”问题，提出技术、合作、法律多维应对，符合深圳遣返中心的实务需求。

二、归纳概括题（共2题，每题15分）

5.题目（15分）：

某地遣返中心在处理因疫情滞留的外籍人员时，发现部分人员存在焦虑、抑郁等心理问题，影响遣返配合度。请根据给定材料，归纳该问题的表现、成因，并提出心理疏导方案。

答案：

表现：

（1）情绪低落，对遣返产生抵触情绪。

（2）因隔离政策、家庭分离导致心理压力。

（3）对回国后的就业、生活感到迷茫。

成因：

（1）隔离环境封闭。缺乏社交互动，加剧孤独感。

（2）政策不确定性。遣返时间、回国政策变动，引发焦虑。

（3）文化差异。部分人员难以适应本地心理干预模式。

心理疏导方案：

（1）引入专业社工。提供情绪支持、心理评估服务。

（2）开展团体辅导。组织线上互助小组，缓解孤独感。

（3）翻译心理手册。提供多语种版心理健康指南。

解析：

答案通过“表现-成因-措施”的逻辑链条，体现遣返工作的人性化关怀。

6.题目（15分）：

深圳遣返中心在处理劳务纠纷导致的滞留人员时，发现部分企业存在恶意拖欠工资、逃避法律