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丰都县农村信用社联合社秋季校园招聘笔试备考题库(浓缩500题)
第一部分单选题(400题)
1、下列选项不属于事业单位工作人员工资构成的是:
A.基本工资
B.绩效工资
C.工龄工资
D.津贴补贴
【答案】:C
【解析】事业单位工作人员的工资由基本工资、绩效工资和津贴补贴构成。这是我国事业单位工资制度的基本组成部分,体现了对工作人员不同方面的报酬和激励。基本工资是保障工作人员基本生活的基础部分,绩效工资与工作人员的工作业绩和贡献挂钩,津贴补贴则是对特殊岗位、工作环境等因素的补偿。而工龄工资并不在事业单位工作人员工资的构成范围内,它不是事业单位工资制度明确规定的工资组成项目。所以不属于事业单位工作人员工资构成的是工龄工资。
2、某人决定开始一项瑜伽练习,他应该首先做什么?
A.购买瑜伽垫
B.查找瑜伽教程
C.报名参加课程
D.开始练习
【答案】:B.查找瑜伽教程
【解析】在学习瑜伽之前,首先应该查找相关的瑜伽教程,以了解基本的瑜伽知识和技巧。
3、可重复使用火箭的主要优势是什么?
A.降低发射成本
B.提高发射效率
C.增加发射频率
D.以上都是
【答案】:D
【解析】可重复使用火箭的主要优势包括降低发射成本、提高发射效率和增加发射频率。
4、关于中国古代各个朝代的人才选拔制度,搭配有误的是()。
A.商周——世卿世禄制
B.汉——军功爵制
C.魏晋南北朝——九品中正制
D.隋唐至明清——科举制
【答案】:B
【解析】该题主要考查中国古代各个朝代人才选拔制度的正确搭配。商周时期实行世卿世禄制,即贵族世代为官,父死子继,这一制度与当时的宗法血缘关系紧密相连,所以该搭配正确。汉朝主要的人才选拔制度是察举制和征辟制。察举制是地方长官在辖区内考察、选取人才并推荐给上级或中央,经过试用考核后再任命官职;征辟制是皇帝或官府直接征召人才。而军功爵制是战国时期秦国商鞅变法所实行的制度,按照军功大小授予爵位和田宅等,并非汉朝的人才选拔制度,所以该搭配错误。魏晋南北朝时期实行九品中正制,由中正官根据家世、道德、才能等标准,对人物进行品评,分为九个等级,作为选官的依据。该制度在一定时期内起到了选拔人才的作用,但后期逐渐被世家大族所操纵。所以该搭配正确。隋唐至明清时期实行科举制,通过分科考试的办法选拔人才。科举制打破了门第限制,为寒门子弟提供了晋升的通道,对中国封建社会的政治、文化等方面产生了深远影响。所以该搭配正确。综上,答案是搭配错误的选项,即原来题目中选B的内容。
5、应收账款周转率的提高对企业现金流的影响是什么?
A.改善现金流
B.恶化现金流
C.无影响
D.无法确定
【答案】:A
【解析】应收账款周转率的提高意味着企业能够更快地收回账款,从而改善现金流。
6、某学校有500名学生,其中数学成绩平均分为75分,物理成绩平均分为85分。如果数学和物理两科的总成绩平均分为80分,那么参加数学考试的学生人数是多少?
A.100人
B.200人
C.300人
D.400人
【答案】:D
【解析】设参加数学考试的学生人数为x。根据算术平均数的公式,有(500*75+85*x)/(500+x)=80。解方程可得x=400人。
7、辅助机构又称为办公机关或幕僚机关,是为协助行政首长的领导工作而设置的办事机关。下列属于辅助机构的是()。
A.人民政府办公厅
B.税务所
C.派出所
D.街道办事处
【答案】:A
【解析】辅助机构是为协助行政首长的领导工作而设置的办事机关。人民政府办公厅的主要职责是协助政府领导处理日常政务工作,为行政首长的领导工作提供各类支持和服务,属于辅助机构。税务所是主管税收工作的派出机构,主要负责税收征收、管理与服务等具体税收业务工作。派出所是公安机关的派出机构,主要承担维护社会治安秩序、保障公共安全等工作。街道办事处是市辖区人民政府或不设区的市人民政府的派出机关,负责办理本辖区的公共事务和公益事业,指导居民委员会的工作等。税务所、派出所和街道办事处都有各自明确的职能和工作领域,并非主要为协助行政首长领导工作而设的办事机关,不属于辅助机构。所以正确答案是人民政府办公厅。
8、哲学上,文化是指人类精神财富的总和,以下哪个选项最符合这个定义?
A.物质财富
B.社会制度
C.精神财富
D.自然资源
【答案】:C
【解析】哲学上,文化是指人类精神财富的总和,包括知识、艺术、道德等。因此,选项C最符合这个定义。
9、以下哪种现象是由于光的衍射造成的?
A.
A.镜中成像
B.
B.水面波纹扩散
C.
C.光通过狭缝后形成明暗条纹
D.
D.彩虹的形成
【答案】:C
【解析】当光通过非常窄的狭缝时会发生衍射,形成明暗相间的条纹,这是波动性质的表现,而其他选项涉及反射
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