市辖县农村信用社联合社秋季校园招聘笔试备考题库（浓缩500题）含答案详解（夺分金卷）.docxVIP

市辖县农村信用社联合社秋季校园招聘笔试备考题库（浓缩500题）

第一部分单选题(400题)

1、用益物权是指以财产的使用收益为目的的物权，下列选项中不属于用益物权的是（）。

A.建设用地使用权

B.农村土地承包经营权

C.地役权

D.抵押权

【答案】：D

【解析】用益物权是指以财产的使用收益为目的的物权。建设用地使用权是民事主体依法对国家所有的土地享有占有、使用和收益的权利，属于用益物权的范畴。农村土地承包经营权是指农村集体经济组织成员对集体所有或国家所有，由集体经济组织长期使用的耕地、林地、草地等农业土地，采取家庭承包、公开协商等方式进行承包，依法对所承包的土地等占有、使用和收益的权利，也属于用益物权。地役权是指为使用自己不动产的便利或提高其效益而按照合同约定利用他人不动产的权利，同样属于用益物权。而抵押权是指为担保债务的履行，债务人或者第三人不转移财产的占有，将该财产抵押给债权人的，债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现抵押权的情形，债权人有权就该财产优先受偿，它是以担保债权实现为目的，而非以财产的使用收益为目的，不属于用益物权。所以本题不属于用益物权的是抵押权。

2、某学校有4个年级，每个年级的学生人数分别为：200人，250人，300人，350人。如果每个年级的平均成绩分别为：85分，88分，90分，92分，那么这个学校的平均成绩是多少分？

A.87.5分

B.88.5分

C.89.5分

D.90分

【答案】：C

【解析】每个年级的总成绩分别为：200*85=17000分，250*88=22000分，300*90=27000分，350*92=32200分。总成绩为17000+22000+27000+32200=98200分，总人数为200+250+300+350=1100人，因此平均成绩为98200/1100=89.55分，约等于89.5分。

3、衡量社会生产力发展水平的标志是（）。

A.劳动资料

B.生产工具

C.劳动对象

D.生产资料

【答案】：B

【解析】这道题考查衡量社会生产力发展水平的标志。劳动资料是人们在劳动过程中用以改变或影响劳动对象的物质资料或物质条件，它是一个复杂的系统，包含多种要素，但单纯的劳动资料并不能直接体现生产力发展的水平，所以它不是衡量社会生产力发展水平的标志。生产工具是人们在生产过程中用来直接对劳动对象进行加工的物件，它是劳动资料的基本的和主要的部分。生产工具的先进程度直接反映了人类改造自然的能力，是衡量社会生产力发展水平的重要标志。生产工具的变革会推动生产力的巨大发展，不同的生产工具代表着不同的生产力发展阶段。例如，从石器工具到青铜器工具，再到铁器工具，以及现代的机器大工业生产工具，每一次生产工具的重大变革都带来了生产力的飞跃。劳动对象是把自己的劳动加在其上的一切物质资料，它是生产力中一个重要的要素，但它本身的状况并不能直接体现生产力发展的水平。劳动对象的范围和利用程度会随着生产力的发展而不断变化，但它不是衡量生产力发展水平的关键标志。生产资料是人们从事物质资料生产所必需的一切物质条件，包括劳动资料和劳动对象。生产资料是生产力中物的因素，但它是一个较为宽泛的概念，不能具体地反映出社会生产力发展的水平。综上，衡量社会生产力发展水平的标志是生产工具。

4、周某身为单位领导，为彰显单位纪律的严明性，制定了一套严格的管理章程。规定无论职工是否存在特殊情况，都必须严格遵守，对于违反纪律的人员，绝不姑息。然而，他却违背了管理中的（）原则。

A.人本

B.弹性

C.能级

D.人情

【答案】：B

【解析】管理原则有多种，人本原则强调以人作为管理活动的核心，注重人的需求和发展；能级原则是指根据人的能力大小，将其安排到相应的岗位上；人情并非管理中的普遍原则；弹性原则则要求管理必须保持充分的弹性，及时适应客观事物各种可能的变化，以有效地实现动态管理。题目中周某制定的管理章程无论职工是否有特殊情况，都要求一律严格遵守，没有考虑到可能出现的变化和特殊情况，违背了管理的弹性原则。

5、K可以在7天内完成一项工作，而L可以在9天内完成同样的工作。如果他们一起工作，完成工作的四分之一需要多少天？

A.1天

B.2天

C.3天

D.4天

【答案】：B.2天

【解析】K每天完成工作的1/7，L每天完成工作的1/9。他们一起每天完成工作的1/7+1/9=8/63。完成工作的四分之一需要的时间是1/4/(8/63)=7.89天，即2天。

6、既是我国地势第二、三级阶梯界线，又是农耕区与畜牧区界线的山脉是（）。

A.太行山

B.长白山

C.巫山

D.大兴安岭

【答案】：D

【解析】我国地势第二