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xx学校社会培训管理办法
一、总则
(一)目的
为进一步规范学校社会培训工作,充分发挥学校的教育资源优势,提高社会培训质量和效益,服务社会经济发展,特制定本办法。
(二)适用范围
本办法适用于学校开展的各类面向社会的非学历培训活动,包括但不限于职业技能培训、专业证书培训、企业定制培训、继续教育等。
(三)基本原则
1.合法性原则:培训活动必须遵守国家法律法规和学校的相关规定,确保培训内容、方式和管理符合法律要求。
2.质量优先原则:以提高培训质量为核心,加强培训过程管理,确保培训效果满足学员和社会的需求。
3.效益兼顾原则:在保证培训质量的前提下,注重社会效益和经济效益的统一,合理
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