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工会登山活动方案

为丰富职工业余文化生活，增强团队凝聚力与向心力，倡导积极健康的生活方式，工会拟组织一次登山活动。旨在通过亲近自然、挑战自我的过程，增进同事间的交流与情谊，展现员工昂扬向上的精神风貌。本方案经过审慎考量，力求活动安全、有序、富有意义。

一、活动主题

“携手攀高峰，同心启新程”——暨工会员工登山活动

二、活动对象

公司全体在职员工（可根据实际情况设定是否允许携带家属及家属年龄限制）

三、活动时间

拟定于[具体月份，如：金秋十月]的一个周末（具体日期待定，将根据天气预报情况最终确定），活动当天预计时长为[X]小时（含往返交通及登山时间）。

四、活动地点

[具体山名]风景区。该地点山势适中，风景宜人，交通相对便利，且安全保障条件较好，适合开展集体登山活动。

五、活动组织形式与规模

1.组织形式：本次活动以工会为主导，各部门积极配合，鼓励员工自愿报名参与。

2.参与规模：预计参与人数[若干]人左右，将根据报名情况及场地承载能力进行适当调整。

3.交通方式：统一安排大巴车往返接送，集合地点为公司指定区域。

六、活动内容与流程

1.前期准备阶段：

*发布活动通知，组织报名，统计参与人数及特殊需求（如饮食禁忌等）。

*联系活动场地，确认路线，预订交通车辆。

*采购活动所需物资（饮用水、应急药品、小奖品、活动标识等）。

*进行活动安全注意事项宣导。

2.活动当日流程：

*[具体时间，如：上午8:00]：公司指定地点集合签到，分发活动物料（如饮用水、小零食、活动手册等），强调活动纪律与安全须知。

*[具体时间，如：上午8:30]：统一乘车出发，前往[具体山名]风景区。车上可安排简单的互动小游戏或行程介绍，活跃气氛。

*[具体时间，如：上午9:30]：抵达目的地，稍作休整，进行简短的启动仪式，明确登山路线、集合时间及下撤点。

*[具体时间，如：上午10:00-12:00]：开始登山活动。沿途设置若干指引标识，并根据情况安排工作人员在关键节点进行引导和安全保障。鼓励员工结伴而行，互助互爱。可在半山或山顶设立补给点。

*[具体时间，如：中午12:00-12:30]：登顶（或到达预定终点）人员集合，合影留念，稍作休息，分享登山心得。

*[具体时间，如：中午12:30-13:30]：统一前往山下指定餐厅用餐（或安排自带简餐野餐，视情况而定）。

*[具体时间，如：下午14:00]：餐后集合，可组织小型趣味颁奖（如“登山先锋”、“最佳团队协作”、“最美瞬间”摄影等，奖品以纪念意义为主）。

*[具体时间，如：下午14:30]：统一乘车返程。

*[具体时间，如：下午15:30]：抵达公司，活动结束。

七、安全保障与注意事项

1.安全第一：所有参与人员必须严格遵守活动纪律，听从组织者安排，不擅自离队，不进入未开发区域。

2.行前准备：提醒参与者穿着适合登山的运动服、运动鞋，做好防晒、防蚊虫叮咬措施。根据天气情况携带雨具。

3.健康告知：有高血压、心脏病等不适宜登山活动病史的员工应主动告知，并根据自身情况决定是否参与或中途休息。

4.物资保障：配备急救箱（含常用药品如创可贴、消毒液、晕车药、解暑药、跌打损伤药膏等）。

5.饮水与能量：提醒员工登山过程中注意及时补充水分和能量，量力而行，如感不适立即停止活动并向工作人员报告。

6.应急联络：活动前将组织者及各小组负责人联系方式告知所有参与者，确保通讯畅通。

7.保险：工会将为所有正式报名参与活动的员工统一购买短期意外伤害保险。

八、物资准备

1.工会准备：活动旗帜、参与者标识（如统一帽子或臂贴）、饮用水、应急药品、小奖品、宣传横幅、简易摄影设备、签到表、笔等。

2.员工自备：个人常用药品、运动水壶、少量个人喜爱的能量小食品、轻便背包、纸巾等。

九、活动宣传与后续

1.活动前通过公司内网、公告栏、微信群等渠道发布活动预告，进行广泛宣传动员。

2.活动过程中安排专人进行拍照、摄像，记录精彩瞬间。

3.活动结束后，及时整理活动照片、视频资料，制作活动简报或在公司内部平台进行宣传报道，分享活动成果与感悟。

4.收集员工对本次活动的反馈意见，总结经验，为今后组织类似活动提供参考。可考虑开展“我与山峰”摄影作品征集等延伸活动。

十、活动预算（参考）

本次活动预算主要包括：交通费、餐饮费（如安排）、饮用水及小食品采购费、应急药品及物资费、小奖品制作费、保险费等。具体预算将根据实际报名人数及最终确定的活动内容另行编制报批。

十一、组织分工

为确保活动顺利开展，建议成立活动筹备小组，明确分工如下：

*总协调组：负责活动整体策划、统筹协调及重大事项决策。

*宣传联