潮州市农村信用社联合社秋季校园招聘笔试备考题库（浓缩500题）及参考答案详解【典型题】.docxVIP

潮州市农村信用社联合社秋季校园招聘笔试备考题库（浓缩500题）

第一部分单选题(400题)

1、某人计划进行一项投资，他应该首先做什么?

A.选择投资产品

B.了解投资知识

C.制定投资计划

D.寻找投资顾问

【答案】：B.了解投资知识

【解析】在进行投资之前，首先需要了解相关的投资知识，以便做出明智的决策。

2、将1.25转换为分数，正确的是？

A.5/4

B.3/2

C.2/1

D.4/5

【答案】：A

【解析】1.25等于5/4，因为1.25可以表示为125/100，简化后为5/4。

3、下列公文标题中，正确的一项是（）。

A.A厂关于请求购买复印机的请示报告

B.B公司关于铺张浪费的请示

C.M省人民政府精简机构的请示

D.民政部关于增加干部编制名额的请示

【答案】：D

【解析】请示是“适用于向上级请求指示、批准”的公文。请示属于上行文。“请示报告”这种表述错误，请示和报告是两种不同的文种，不能混用，所以“A厂关于请求购买复印机的请示报告”标题有误。“铺张浪费”是负面行为，不能作为请示的内容，“B公司关于铺张浪费的请示”标题不符合规范。“M省人民政府精简机构的请示”缺少介词“关于”，正确的标题应该是“M省人民政府关于精简机构的请示”，此标题表述不完整。“民政部关于增加干部编制名额的请示”，符合公文标题的规范，由发文机关、事由和文种构成，事由明确，文种使用正确。综上所述，正确的公文标题是关于增加干部编制名额的请示。

4、诸葛亮与周瑜合作并取得以少胜多战绩的战役是（），他曾因（）而挥泪斩马谡。

A.赤壁之战，失街亭

B.赤壁之战，败走麦城

C.官渡之战，失街亭

D.官渡之战，败走麦城

【答案】：A

【解析】本题主要考查对三国时期重要战役及相关历史事件的了解。首先，分析战役情况。赤壁之战是指东汉末年孙权、刘备联军于建安十三年（公元208年）在长江赤壁一带大破曹操大军的战役，这是中国历史上以少胜多、以弱胜强的著名战役之一，诸葛亮与周瑜合作，在此战中发挥重要作用，采用火攻等策略击败曹操。而官渡之战是东汉末年“三大战役”之一，是曹操军与袁绍军相持于官渡（今河南中牟东北），在此展开战略决战，曹操奇袭袁军在乌巢的粮仓（今河南封丘西），继而击溃袁军主力，此战役与诸葛亮、周瑜无关。所以可排除涉及官渡之战的选项。接着，看历史事件。失街亭是三国时期诸葛亮北伐的其中一场战事，诸葛亮派马谡镇守街亭，但马谡违背诸葛亮的作战部署，导致街亭失守，打乱了诸葛亮的北伐计划，最终诸葛亮为了严肃军纪，挥泪斩马谡。败走麦城指的是关羽在麦城之战中陷入绝境，最终被擒杀的事件，与挥泪斩马谡无关。综上，正确答案应是诸葛亮与周瑜合作以少胜多的战役是赤壁之战，因失街亭挥泪斩马谡。

5、现代中医借助西医的物理检验手段，提高传统的“望闻问切处”的诊断准确性。这样的优化属于（）。

A.工期优化

B.流程优化

C.技术优化

D.成本优化

【答案】：C

【解析】现代中医借助西医的物理检验手段提高传统诊断准确性，这是利用了新的技术方法来改进诊断方式。工期优化主要针对项目完成时间的缩短；流程优化侧重于对工作流程顺序、环节等进行调整；成本优化是关注降低成本；而这里是借助新的技术手段达成目标，所以属于技术优化。

6、某房地产公司董事局主席王某在集团干部会议上常说：“各位一定要有家国情怀和事业理想，公司崇尚多劳多得、优劳优得，实行末位淘汰制度，不想干好或干不好的请及时另谋高就。”由此可以认为（）。

A.王某的观点与Y理论相符

B.王某的观点与ERG理论相符

C.王某把干部看成经济人

D.王某把干部看成自我实现人

【答案】：C

【解析】这句话中提到“公司崇尚多劳多得、优劳优得，末位必须淘汰，不想干好或干不好就请及时另谋高就”，体现出该公司激励员工的方式主要是通过物质报酬和竞争淘汰机制，认为员工工作是为了获得经济利益，这符合“经济人”假设。“经济人”假设认为人是以完全追求物质利益为目的而进行经济活动的主体，人都希望以尽可能少的付出，获得最大限度的收获，并为此可不择手段。而Y理论强调人并非天生厌恶工作，在适当的条件下，人们能够自我激励和自我控制来完成工作；ERG理论是关于人类需要的理论，把人的需要分为生存需要、相互关系需要和成长发展需要；“自我实现人”假设认为人都需要发挥自己的潜力，表现自己的才能，只有人的潜力充分发挥出来，人的才能充分表现出来，人才会感到最大的满足。王某的观点并不符合这些理论所描述的内容。

7、对于绝大多数高科技公司而言，寻觅、培养并留存优秀员工，对企业的长远发展有着重大影响。依据双因素理论，公司的最优激励方式是（）。

A.提供诱人的薪水和福利

B.提供具有挑战性的工作

C.提供舒适的工作环境

D.宽松灵活的