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公司年终绩效考核方案
**公司是某民营医疗集团的下属子公司，主要负责为
集团收购全各地的医院找寻目标医院，评估各目标
医院，并与目标医院前期接触，在集团与目标医院谈
判的过程中起主力作用。**公司的组织构架较为简洁，
市场部和管理询问部是核心业务部门，这两个部的部
门目标完成状况干脆关系**公司组织目标的完成状
况。**公司的业务开展处于快速成长期，但公司员工
的整体薪酬水平与市场水平相差甚远，无法有效保存
核心员工，并且没有正规的绩效考核制度。今年年末，
集团高层授意**公司总经理着手建立科学合理的薪
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