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设计劳动合同（8篇）

设计劳动合同篇1

甲方用（人单位）名称：

住所：___________

法定代表人委（托代表人）：

主要负责人委（托代表人）：

方劳（动者）姓名：

性别：___________

出生年月：_______________

家庭住址：_______________

甲双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国

劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致

的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限而期限

第一条甲、双方选择以下第种形式确定本合同

期限：

一（）固定期限：自年

月日起至年月日

止。

二（）无固定期限：自年

月日起至法定的或本合同所约定的终止条

件出现时止。

三（）以完成一定的工作任务为期限。自年

月日起至工作任务完成

时即行终止。

其中试用期自年月日至

年月日止，期限为天。

二、工作内容知工作地点

第二条根据甲方工作需要，方同意从事岗位

工（种）工作。经甲、双方协商同意，可以变更工作岗位工（种）。

第三条方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达

到规定的质量标准C

第四条方同意在甲方安排的工作地点从事工作。

根据甲方的’工作需要，经甲双方协商同意，可以变更工作地点。

三、工作时间而休息休假

第五条方实行工时制。

一（）实行标准工时工作制的，甲方安排方每日工作时间不超

过八小时，每周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与工会和

方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊

原因需要延长工作时间的，在保障方身体健康的条件下延长工作

时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。

二（）实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过

8小时，平均周工作时间不得超过40小时。

三（）实行不定时工作制的，工作时间和休息休假方自行安排。

第六条甲方延长方工作时间的，应依法安排方同等时间补

休或支付加班加点工资。

第七条方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利,

甲方应保证方每周至少休息一天。

四、劳动保护知劳动条件

第八条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护法律、法规和

规章，为方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工