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医疗年终述职报告内科外科儿科妇科部门：放射科职务：护士长药店岗位晋升方案
-晋升目标设定晋升考核标准晋升路径规划晋升评估流程晋升激励机制员工培养策略员工流失率管理实施与监督特别支持措施目录其他支持措施持续改进与完善总结与展望
1晋升目标设定
晋升目标设定04管理岗位晋升目标：从店长晋升为区域经理或运营总监01
初级晋升目标：从普通店员晋升为高级店员或小组负责人03高级晋升目标：从店长助理或部门主管晋升为店长或区域经理02中级晋升目标：从高级店员晋升为店长助理或部门主管
2晋升考核标准
晋升考核标准专业能力：药品知识、处方审核能力、药学服务技能销售业绩：个人及团队销售
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