邮政储蓄安全培训记录课件.pptxVIP

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01.培训课程概览

02.安全知识教育

03.操作规范与流程

04.案例分析与讨论

05.培训效果评估

06.后续跟进与支持

01

培训课程概览

培训目标与目的

提升安全意识掌握应急处理技能

通过培训，确保每位员工都能培训旨在使员工熟悉各种紧急

认识到邮政储蓄安全的重要性，情况下的应对措施，能够迅速

增强日常操作的安全防范意识。有效地处理突发事件，保障客

户和资产安全。

培训对象与范围

邮政储蓄员工新入职人员管理层培训

培训将覆盖所有邮政储蓄员工，新员工入职培训将包括安全操作针对管理层的培训将着重于风险

包括前台服务人员和后台管理人规程，以确保他们从一开始就遵评估和安全政策制定，以提升决

员，确保安全意识普及。守安全标准。策层的安全管理能力。

培训时间安排

理论学习阶段实操演练环节案例分析讨论定期复习与考核

培训课程将首先进行为期三接下来的两天将专注于实操课程的最后一天将安排案例培训结束后，将安排定期复

天的理论学习，涵盖邮政储演练，包括模拟交易和应急分析，讨论历史安全事件，习和考核，确保员工能够持

蓄安全政策和操作规程。处理流程。总结经验教训。续掌握安全知识。

02

安全知识教育

邮政储蓄安全政策

信息安全政策反洗钱政策风险评估与管理

邮政储蓄机构需遵守严格的信息为防止洗钱活动，邮政储蓄需实定期进行风险评估，制定相应的

安全政策，保护客户数据不被未施反洗钱政策，包括客户身份验风险管理措施，确保邮政储蓄业

授权访问或泄露。证和交易监控。务的安全运行。

风险识别与防范

识别潜在风险

通过案例分析，教会员工识别日常工作中

可能遇到的各类风险，如诈骗邮件、信息

泄露等。01制定防范措施

介绍如何根据识别的风险类型，制定相应

的防范措施和应急计划，确保邮政储蓄业

定期安全演练02务的安全。

强调定期进行安全演练的重要性，通过模

拟攻击