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大数据时代人力资源非结构化数据应用与优化路径探究.pdf

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    人力资源

    大数据时代人力资源非结构化数据应用与优化路径探究

    戴培君张文娟李翔宇高莺（通信作者）

    （华东交通大学，江西南昌330013）

    摘要：2024年政府工作报告提出的新质生产力不仅强调创新驱动与高质量发展，也凸显了数据驱动决策的时代

    特征。人才作为关键推动力，人力资源分析的创新应用将深化人才发掘与培养，推动

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