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第1篇

一、考试说明

本考试旨在测试考生对躁动应急预案的理解和掌握程度，包括应急预案的编制原则、应对措施、应急演练等内容。考试内容分为选择题、判断题、简答题和案例分析题四部分，总分为100分。考试时间为120分钟。

二、考试内容

第一部分：选择题（每题2分，共20分）

1.以下哪项不是躁动应急预案编制的原则？

A.预防为主

B.快速反应

C.科学决策

D.事后处理

2.躁动事件发生后，首要任务是：

A.报告上级

B.稳定局势

C.组织救援

D.评估损失

3.躁动事件应急预案的编制主体是：

A.企业安全管理部门

B.政府应急管理部门

C.社区居委会

D.公安机关

4.躁动事件应急预案的编制周期一般为：

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

5.以下哪项不是躁动事件应急预案的主要内容？

A.应急组织机构及职责

B.应急物资储备

C.应急演练

D.应急经费预算

6.躁动事件应急预案的演练频率一般为：

A.每年1次

B.每年2次

C.每年3次

D.每年4次

7.躁动事件应急预案的编制依据包括：

A.国家相关法律法规

B.地方政府应急管理部门的要求

C.企业自身实际情况

D.以上都是

8.躁动事件应急预案的编制过程中，应充分考虑：

A.应急物资的储备

B.应急人员的培训

C.应急设备的维护

D.以上都是

9.躁动事件应急预案的编制过程中，应注重：

A.可操作性

B.实用性

C.系统性

D.以上都是

10.躁动事件应急预案的编制过程中，应避免：

A.流于形式

B.缺乏针对性

C.缺乏可操作性

D.以上都是

第二部分：判断题（每题2分，共20分）

1.躁动事件应急预案的编制应遵循“预防为主、快速反应、科学决策、统一指挥”的原则。（√）

2.躁动事件应急预案的编制主体是政府应急管理部门。（×）

3.躁动事件应急预案的编制周期一般为3年。（√）

4.躁动事件应急预案的主要内容应包括应急组织机构及职责、应急物资储备、应急演练等。（√）

5.躁动事件应急预案的演练频率应不少于每年1次。（√）

6.躁动事件应急预案的编制依据包括国家相关法律法规、地方政府应急管理部门的要求、企业自身实际情况等。（√）

7.躁动事件应急预案的编制过程中，应充分考虑应急物资的储备、应急人员的培训、应急设备的维护等。（√）

8.躁动事件应急预案的编制过程中，应注重可操作性、实用性、系统性。（√）

9.躁动事件应急预案的编制过程中，应避免流于形式、缺乏针对性、缺乏可操作性。（√）

10.躁动事件应急预案的编制过程中，应注重应急预案的更新和完善。（√）

第三部分：简答题（每题10分，共30分）

1.简述躁动事件应急预案编制的原则。

2.简述躁动事件应急预案的主要内容。

3.简述躁动事件应急预案的演练程序。

第四部分：案例分析题（20分）

某企业因生产事故引发员工不满，导致部分员工聚集闹事，现场秩序混乱。请根据以下情况，回答以下问题：

1.请根据躁动事件应急预案，分析该事件属于哪种类型的躁动事件？

2.请根据躁动事件应急预案，列出应对该事件的应急措施。

3.请根据躁动事件应急预案，说明如何进行应急演练。

答案：

1.该事件属于生产事故引发的躁动事件。

2.应急措施包括：

（1）立即启动躁动事件应急预案；

（2）组织应急队伍进行现场处置；

（3）稳定现场秩序，疏散无关人员；

（4）与员工进行沟通，了解诉求；

（5）协助公安机关进行现场处置；

（6）做好善后处理工作。

3.应急演练程序：

（1）制定演练方案；

（2）组织参演人员；

（3）进行现场布置；

（4）开展演练；

（5）总结评估；

（6）改进完善。

考试结束。

注意：以上内容仅供参考，实际考试内容可能有所不同。

第2篇

一、考试说明

本次考试旨在检验考生对躁动应急预案的理解和掌握程度，考试内容涵盖躁动事件的定义、成因、危害、预防措施以及应急预案的制定与实施等方面。考生需认真阅读以下内容，并在规定时间内完成考试。

二、考试内容

一、选择题（每题2分，共20分）

1.以下哪项不是躁动事件的定义？（）

A.患者情绪不稳定，出现冲动行为

B.患者因疼痛、焦虑等原因导致情绪波动

C