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2025年卫生所岗位职责汇编(12篇)

目录

1.卫生所岗位职责是什么

2.卫生所岗位职责要求

3.卫生所岗位职责描述

4.卫生所岗位职责有哪些内容

5.卫生所岗位职责(12篇)

岗位职责是什么

卫生所岗位职责是指在基层医疗保健机构中，工作人员所承担的工作任务和责任，旨在保障公共卫生安全，提供基本医疗服务，促进社区健康。

岗位职责要求

1.具备专业医学知识：卫生所员工需具备相关医学背景，如护士、医生或公共卫生专业人员，能够进行基本的诊断和治疗。

2.注重服务态度：以患者为中心，提供热情、耐心、专业的医疗服务，尊重患者隐私，维护医患关系和谐。

3.遵守法规：熟悉并严格遵守医疗卫生法律法规，确保医疗服务合规合法。

4.卫生习惯：保持个人及工作环境的清洁卫生，防止交叉感染。

5.团队协作：具备良好的团队合作精神，与同事协同工作，共同提升卫生所的服务质量。

岗位职责描述

卫生所岗位涵盖了多个领域，包括但不限于：

1.基础医疗服务：提供常见病、多发病的诊断和治疗，进行健康咨询，开具处方，进行简单的医疗操作。

2.预防保健：开展疾病预防接种，提供健康教育，指导居民进行健康生活方式。

3.疾病监测：参与传染病的监测与报告，及时发现并处理公共卫生事件。

4.健康档案管理：建立健全居民健康档案，记录并更新患者的健康状况和医疗历史。

5.社区卫生服务：参与社区健康活动，如健康讲座、义诊等，提高社区居民的健康意识。

有哪些内容

1.日常诊疗：负责接待病人，进行体格检查，分析病情，制定治疗方案。

2.应急处理：在突发疾病或意外伤害情况下，进行初步的急救处理。

3.健康宣教：定期举办健康知识讲座，发放健康宣传资料，提高公众的健康素养。

4.卫生监督：配合上级卫生部门进行食品安全、环境卫生等方面的监督工作。

5.数据统计：整理并上报各类医疗数据，为卫生政策制定提供参考。

6.持续学习：关注医学新进展，定期参加专业培训，提升自身的医疗技能和服务水平。

卫生所岗位职责涵盖广泛，要求员工具备专业知识、良好服务态度以及团队协作能力，以提供优质、全面的基层医疗服务，保障社区居民的健康福祉。

卫生所岗位职责范文

第1篇村级卫生所孕产妇系统保健管理职责

一、承担妇幼保健工作，及早发现孕妇，动员到乡（镇）卫生院、社区卫生服务中心或辖区内妇幼保健机构建立孕产妇系统保健管理卡。

二、掌握全村或社区内孕产妇数、出生数、婴幼儿数、孕产妇死亡、围产儿死亡、新生儿死亡人数及有关数据，按规定时间及时上报。

三、边远山区取得《家庭接生员技术合格证书》的接生员可开展产前检查，但必须在乡（镇）卫生院建卡后转到村检查，并详细记录检查结果；孕32-36周无论是否高危，都必须动员孕妇到乡（镇）及以上医疗保健机构检查，并动员住院分娩。

四、做好产后访视和母乳喂养随访，指导产褥期保健、新生儿保健及避孕节育措施。督促产妇产后42天到上一级医疗保健机构进行母婴检查。

五、开展健康教育，普及妇幼保健知识。

六、参加例会，汇报孕产妇保健管理工作情况。

第2篇卫生所职责

1、负责机关职工的医疗保健、防病治病工作。

2、负责各种药品和医疗器械的购置、保管及使用。

3、严格执行公费医疗制度，搞好机关职工的公费医疗管理工作，负责外诊的把关和报销的审核。

4、树立良好的医德、医风，发扬救死扶伤的人道主义精神。严防医疗事故发生。

5、严格按医疗技术操作常规为患者进行输液、注射、外伤包扎和理疗，对事业单位职工每月计收药费及治疗费。

6、负责区级机关职工的体检工作，保管使用好机关职工个人健康档案。

7、完成领导交办的其他事项。

第3篇卫生所公费医疗审核职责

1、遵守学校及卫生所的各项规章制度，熟悉掌握各级医疗管理部门制定的医保病人就医和转诊的各项政策规定。

2、严格按照公费医疗的有关政策和规定，负责学校全体教职工、离退休教工、教工子女及在校学生等人员的公费医疗审核、结算工作。

3、协助教职工办理外地就医、异地安置、外地生育、急诊等的医保备案、撤案工作。

4、负责新教工医疗证办理及学生医疗证历本的补证工作。

5、办理教工子女统筹医疗的参加与退出，并及时向财务处提供统筹医疗缴费名单