国家公务员录用考试《行测》题(副省级网友回忆)（全优）附答案详解.docxVIP

国家公务员录用考试《行测》题(副省级网友回忆)

第一部分单选题(100题)

1、下列词语中，与“鸟类”具有种属关系的是？

A.鹰

B.鱼

C.蛇

D.虫

【答案】：A

【解析】鹰是一种鸟类，因此与“鸟类”具有种属关系。鱼、蛇和虫属于不同的动物类别，与鸟类没有种属关系。

2、派出机关是政府或政府职能部门根据政务管理需要，按管辖地区授权委派的代表机关。以下选项中，属于派出机关的是（）。

A.街道办事处

B.市政府办公厅

C.区人民法院

D.市公安局

【答案】：A

【解析】派出机关是政府或政府职能部门根据政务管理需要，按管辖地区授权委派的代表机关。街道办事处是市辖区人民政府或不设区的市人民政府的派出机关，符合派出机关的定义。市政府办公厅是市政府的内设机构，主要负责协助市政府领导处理日常工作，并非按管辖地区授权委派的代表机关。区人民法院是国家的审判机关，行使审判权，不属于派出机关。市公安局是政府的职能部门，负责维护社会治安等工作，也不是按管辖地区授权委派的代表机关。所以属于派出机关的是街道办事处。

3、下列不属于常见有毒气体的是（）。

A.氧气

B.氯气

C.二氧化硫

D.二氧化碳

【答案】：A

【解析】本题可根据常见有毒气体的相关知识，对各物质是否属于有毒气体进行分析判断。氧气是空气的主要成分之一，是维持生命所必需的物质，在正常浓度下对人体没有毒害作用，不是常见的有毒气体。氯气是一种有强烈刺激性气味的剧毒气体，它能强烈刺激眼、鼻、喉、呼吸道等，会对人体造成严重伤害，属于常见有毒气体。二氧化硫是无色有刺激性气味的气体，易溶于人体的体液中，会对呼吸道和眼睛等造成刺激和损害，也是常见的有毒气体。二氧化碳本身无毒，但当空气中二氧化碳含量过高时，会使氧气含量相对降低，导致人呼吸不畅，甚至出现窒息等危险情况，不过一般不将其列为常见有毒气体范畴，但相比之下氧气肯定不属于有毒气体。综上，不属于常见有毒气体的是氧气。

4、商鞅是战国时期（）的代表人物，其在秦国推行变法，使秦国由弱变强，为后来统一六国奠定了坚实基础。

A.墨家

B.兵家

C.法家

D.儒家

【答案】：C

【解析】战国时期，各思想流派都有其代表人物及核心主张。商鞅是法家代表人物，法家主张以法治国，强调法律在治理国家中的重要作用。商鞅在秦国推行变法，如废除井田制、奖励耕织和军功等一系列措施，极大地提高了秦国的经济实力和军事实力，使得秦国从一个相对弱小的国家逐渐强大起来，为后来秦统一六国奠定了坚实基础。墨家主张“兼爱”“非攻”“尚贤”等，强调人与人之间平等的爱，反对战争，注重选拔人才等，其代表人物有墨子等，与商鞅主张和行为不符。兵家主要研究军事理论和战略战术，代表人物有孙武、孙膑等，商鞅虽有涉及军事方面的改革，但他主要是以法家理念进行全面的变法革新，并非单纯的兵家。儒家主张“仁”“礼”，强调道德伦理和等级秩序，代表人物有孔子、孟子、荀子等，与商鞅以法治国的思想差异较大。所以本题正确答案是法家。

5、下列有关请示的说法不正确的是（）。

A.适用于向上级机关请求指示、批准

B.请示应当事前请示，必要情况下也可以事后请示

C.上级机关收到了下级的请示，上级必须回复

D.批复适用于答复下级机关的请示事项

【答案】：B

【解析】请示是适用于向上级机关请求指示、批准的公文。一般情况下应当事前请示，不过在必要情况下也允许事后请示。上级机关在收到下级的请示后，按照规定是必须进行回复的。而批复这种公文正是专门用于答复下级机关请示事项的。以上描述均符合请示及批复的相关规定和特点，不存在错误的说法。但由于题目是问说法不正确的选项，而给定内容没有不正确的表述，推测出题意图可能有误或缺少错误选项内容。

6、小张大学本科学历毕业后进入一家事业单位工作，其岗位定为事业单位管理岗九级。若他想要晋升至管理岗八级，需要在九级岗位上任职满（）以上。

A.1年

B.2年

C.3年

D.4年

【答案】：D

【解析】根据事业单位岗位晋升相关规定，事业单位管理岗人员从九级晋升到八级，需要在九级岗位上任职满3年以上。所以该题的正确答案对应选项所描述的工作年限为3年。

7、三国时期，吴国的历史地位是什么？

A.建立最早

B.统一全国

C.地理位置最东

D.文化最繁荣

【答案】：C

【解析】三国时期，吴国的地理位置最东。

8、甲工程队单独完成一项工程需要20天，乙工程队单独完成同一项工程需要30天，两队合作多少天可以完成这项工程？

A.10天

B.12天

C.15天

D.25天

【答案】：C

【解析】甲队每天完成工程的1/20，乙队每天完成工程的1/30，两队合作每天完成工程的1/20+1/30=1/12，因此完成工程需要12天。

9、管理类定义判断：什么是绩效管理？

A.目