2025年吉林“安全生产月”知识主题试题附参考答案.pdfVIP

志不强者智不达，言不信者行不果。——墨翟

2025年吉林“安全生产月”知识主题试题

附参考答案

公司：________部门：________姓名：________得分：________

一、单选题(100题)

1.用人单位对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害

的劳动者，应当从原岗位()。

A.调离B.解聘C.开除D.继续工作

2.生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人不依照

《安全生产法》规定保证安全生产所必需的资金投入，致使生产经营

单位()，责令限期改正，提供必需的资金;逾期未改正的，责令生产经

营单位停产停业整顿。

A.发生事故的B.存在重大隐患的C.生产经营中断的D.不具备安全生

产条件的

3.企业安全生产责任“五落实五到位五落实五到位是指安全责任到位、安全投入到位、

安全培训到位、安全管理到位和()。

A.风险管控到位B.现场管理到位C.应急救援到位

4.负有安全生产监管职责的部门,应对生产经营单位执行安全生产法律

法规、国家标准、行业标准或者()的情况进行监督管理。

A.地方标准B.企业标准C.环保标准

人人好公，则天下太平；人人营私，则天下大乱。——刘鹗

5.风险是特定危险事件发生的()与后果的结合。

A.可能性B.必然性C.危险性

6.生产经营单位特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得

相应资格、上岗作业的，责令限期改正，可以处()的罚款。

A.二万元以下B.三万元以下C.五万元以下D.十万元以下

7.行人在路口应当按照信号灯的指示通行，当遇到交通警察指挥手势与

信号灯指示不一致时，要按照()通行。

A.标志、标线B.信号灯的指示C.交通警察的指挥D.道路交通情况

8.在火灾或者日常生活中，如被烧、烫伤最有效的应急方法是()。

A.立即包扎B.就近送医院C.用冷水浸泡或冰块冷敷等紧急散热措施

9.企业采购特种劳动防护用品时，应采购哪些企业生产的？()

A.经过质量管理体系认证的企业

B.取得特种劳动防护用品生产许可证的企业

C.取得生产许可证并经质量管理体系认证的企业

10.《安全生产法》所指的危险物品包括()。

A.大型机械设备B.高压气瓶、手持电动工具C.易燃易爆物品、危险化

学品、放射性物品

11.用人单位未按照规定组织职业健康检查、建立健康监护档案或者未将

检查结果书面告知劳动者的，安监部门责令其改正，给予警告，处以()

臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥

罚款。

A.五万元以上十万元以下B.三万元以上五万元以下C.十万元以上D.

八万元以上十万元以下

12.现场处置方案应当包括危险分析、可能发生的事故特征、应急预案管

理应急处置要点和()等内容。

A.附件B.应急保障C.注意事项

13.从业人员不服从管理，违章作业，造成重大事故的，构成()。

A.玩忽职守罪B.重大责任事故罪C.重大劳动安全事故罪

14.安全生产责任制的责任划分依据什么原则？()

A.职务级别高低B.知识和能力水平高低C.管生产必须管安全，谁主

管谁负责

15.生产经营单位未将事故隐患排查治理情况如实记录