- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025公务员法试题题库及答案
单项选择题(每题2分,共10题)
1.公务员的任用,坚持的原则是?
A.勤能并重
B.管理与监督并重
C.为才是用
D.德才兼备、以德为先
2.新录用的公务员试用期为?
A.半年
B.一年
C.一年半
D.两年
3.公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务。其中“工作特殊需要”是指?
A.领导指定
B.突发事件应急处理
C.专业性较强的职位或者重要专项工作急需的
D.上级机关要求
4.公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该?
A.降职使用
B.予以辞退
您可能关注的文档
最近下载
- 三菱电梯LEHY(C) LEHY-III LEHY-MRL电梯安装调试培训资料(2).pptx VIP
- 2021年7月10日四川省广元市昭化区部分事业单位考试《综合知识》精选题.pdf VIP
- 2021年4月10日四川省雅安市事业单位招聘考试《综合知识》试题.pdf VIP
- GB T 7739.1-2019金精矿化学分析方法 第1部分:金量和银量的测定.pptx VIP
- 2021年5月15日四川省属事业单位联考《综合知识》试题及答案.pdf VIP
- 采购人员绩效考核方案.docx VIP
- 2020年12月四川省事业单位联考《综合知识》真题(含答案).pdf VIP
- 云南南传上座部佛教“有寺无僧”问题的影响及对策.docx VIP
- 2022年6月18日四川省事业单位联考《综合知识》题含解析.docx VIP
- 2022年11月26日四川省属事业单位联考《综合知识》真题.pdf VIP
有哪些信誉好的足球投注网站
文档评论(0)