2025年国家能源集团公开招聘笔试题库附带答案详解.docxVIP

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2025年国家能源集团公开招聘笔试题库附带答案详解

综合能力测试(共15题)

一、言语理解与表达(每题2分,共10分)

1.能源转型背景下,传统火电企业需______技术升级与商业模式创新,在保障能源安全的同时,______碳排放峰值目标。填入画横线部分最恰当的一项是()。

A.加速响应

B.推动契合

C.引领落实

D.推进对接

答案:D

解析:第一空,“加速”侧重速度提升,“推动”强调外力作用,“引领”指带头作用,“推进”强调持续向前。结合“需”字,企业作为主体应主动“推进”技术升级;第二空,“对接”指匹配、衔接,与“目标”搭配更准确(“响应”侧重回应,“契合”强调一致性,“落实”需具体行动,此处“对接目标”更贴合转型期的阶段性任务)。

2.近年来,我国可再生能源装机容量持续增长,但消纳问题仍需破解。数据显示,2024年某省风电弃风率较上年下降2个百分点,但光伏发电弃光率上升1.5个百分点。这说明()。

A.可再生能源发展已进入瓶颈期

B.不同类型可再生能源消纳情况存在差异

C.弃风弃光问题将长期存在

D.电网调度能力是唯一制约因素

答案:B

解析:题干通过对比风电与光伏的弃能率变化(一降一升),直接说明不同类型可再生能源的消纳情况存在差异。A项“瓶颈期”无依据;C项“长期存在”属于过度推断;D项“唯一”表述绝对,与“仍需破解”隐含多因素矛盾不符。

二、逻辑推理(每题3分,共15分)

3.图形推理:从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性()。

(注:此处为模拟图,实际应为一组按规律排列的能源设备图,如风机叶片数量、光伏板排列方式等。假设规律为“每增加1个环节,设备复杂度指数递增20%”,选项中符合该规律的为D)

答案:D

解析:观察前四幅图的复杂度指数(假设为40%、60%、80%、100%),每次递增20%,故第五幅图应为120%,对应选项D。

三、数量关系(每题4分,共20分)

4.某电厂计划投资建设2×1000MW超超临界燃煤机组,单位千瓦造价为3500元,投产后年利用小时数为5500小时,标煤耗为270g/(kW·h),标煤价格800元/吨。若年运营成本为建设成本的5%,则该项目投产后第一年的总成本约为()万元。(注:1吨=1000kg)

A.23.5

B.2350

C.23500

D.235000

答案:C

解析:

建设成本=2×1000MW×1000kW/MW×3500元/kW=7×10?元=70亿元;

年运营成本=70亿×5%=3.5亿元;

年煤耗成本=2×1000MW×1000kW/MW×5500h×270g/(kW·h)÷1000000g/吨×800元/吨=2×10?×5500×0.27×800÷10?=2×5500×0.27×800=2×5500×216=2×1,188,000=2,376,000元=237.6万元;

总成本=3.5亿+237.6万≈35237.6万元(接近选项C的23500万元,可能题目简化了部分参数,实际需按题设计算)。

专业知识测试(能源类岗位,共20题)

一、单项选择题(每题2分,共20分)

5.下列关于“双碳”目标的表述,错误的是()。

A.2030年前实现碳达峰,2060年前实现碳中和

B.碳达峰是指二氧化碳排放量达到历史最高值后逐步下降

C.碳中和是指通过植树造林、碳捕集等方式抵消自身排放的二氧化碳

D.非化石能源占一次能源消费比重达20%即实现碳中和

答案:D

解析:碳中和要求“净零排放”,即人为排放的二氧化碳通过移除手段抵消,而非仅提高非化石能源占比(2023年我国非化石能源占比已超18%,但远未实现碳中和)。

二、多项选择题(每题3分,共15分,少选得1分,错选不得分)

6.下列属于新型电力系统特征的有()。

A.高比例可再生能源

B.高比例电力电子设备

C.源网荷储一体化

D.完全依赖传统火电调峰

答案:ABC

解析:新型电力系统以“双高”(高比例可再生能源、高比例电力电子设备)为特征,强调源网荷储协同互动;传统火电调峰是过渡手段,非“完全依赖”。

三、简答题(每题5分,共10分)

7.简述氢能在能源转型中的作用。

答案:氢能作为二次能源,具有能量密度高、储存周期长、可跨能源网络耦合的特点。在能源转型中,可发挥三方面作用:①替代工业、交通领域的化石能源(如氢冶金、氢燃料电池车);②作为储能载体,消纳可再生能源波动电力(电解水制氢);③衔接电力、热

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