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2025年国考大连民航公安无领导小组讨论角色扮演技巧(领导者、计时员等)

一、领导者角色扮演题目（共2题，每题10分，总分20分）

要求：模拟真实工作场景，考生需扮演小组讨论的领导者，主导讨论方向、协调分歧、总结结论，并体现民航公安工作的专业性和权威性。

题目1（10分）：

情境：大连民航机场近期发生多起旅客携带违禁品（如易燃易爆物）的安检事件，导致安检效率下降，旅客投诉增加。作为民航公安分局安检科负责人，带领5名组员（包括安检员、巡逻民警、法制骨干）召开专题讨论会，制定提升安检效率与旅客满意度的方案。

角色分配：

-你：领导者（需明确发言、引导讨论、最终总结）

-组员A：安检员（反映一线操作困难）

-组员B：巡逻民警（建议加强现场巡逻）

-组员C：法制骨干（强调法规执行问题）

-组员D：年轻安检员（提出技术升级建议）

讨论要求：

1.你如何开场，明确讨论目标？

2.如何协调组员提出的不同意见（如“严格检查”与“效率优先”的冲突）？

3.最终如何形成可落地的解决方案并分配任务？

题目2（10分）：

情境：大连某机场夜间突发旅客群体性纠纷，可能涉及酒后滋事，现场安保力量不足。作为民航公安现场负责人，带领小组（包括驻场民警、安检代表、机场地勤）快速处置。

角色分配：

-你：领导者（需快速决策、分配任务、控制场面）

-组员A：驻场民警（反映警力调配困难）

-组员B：安检代表（建议加强入口管控）

-组员C：地勤（提供现场人流信息）

-组员D：新入职安保（紧张不敢行动）

讨论要求：

1.你如何快速评估现场风险并分配职责？

2.如何安抚群体情绪，避免事态升级？

3.如何与机场管理层协同配合？

二、计时员角色扮演题目（共1题，10分）

要求：模拟无领导小组讨论中的计时员角色，确保讨论在规定时间内完成，并适时提醒组员，对超时发言进行干预。

题目3（10分）：

情境：大连民航公安组织一次反恐演练，小组需在60分钟内制定应急预案。作为计时员，你需要全程监督讨论进度，并处理突发情况（如某组员超时发言）。

角色分配：

-你：计时员（需控制时间、提醒发言、记录关键节点）

-组员A：技术专家（发言较长）

-组员B：一线民警（建议保守方案）

-组员C：指挥中心人员（提出资源调配建议）

-组员D：后勤保障人员（补充物资信息）

讨论要求：

1.如何在讨论初期设定时间规则？

2.当组员A发言超时，你如何处理？

3.如何在剩余10分钟内确保方案成型？

三、协调者角色扮演题目（共1题，10分）

要求：模拟无领导小组讨论中的协调者角色，主动连接不同观点，促进团队共识，平衡不同成员的发言机会。

题目4（10分）：

情境：大连民航局开展“智慧安检”项目试点，小组需在45分钟内评估技术方案（如人脸识别、大数据筛查）。作为协调者，你需要整合组员意见，避免讨论偏离主题。

角色分配：

-你：协调者（需串联观点、填补空白、推动决策）

-组员A：技术顾问（强调技术可行性）

-组员B：安检代表（担忧系统误判）

-组员C：财务人员（提出成本控制建议）

-组员D：旅客代表（要求提升便捷性）

讨论要求：

1.你如何开场，引导组员从不同角度分析方案？

2.当技术方案与成本控制冲突时，如何调和？

3.如何确保所有成员的观点都被纳入最终报告？

四、记录员角色扮演题目（共1题，10分）

要求：模拟无领导小组讨论中的记录员角色，准确记录讨论要点、分工方案，并在讨论结束后整理成文。

题目5（10分）：

情境：大连国际机场因恶劣天气导致航班延误，旅客滞留。作为记录员，小组需在30分钟内制定分流方案。

角色分配：

-你：记录员（需快速记录、核对信息、输出报告）

-组员A：驻场民警（建议警力疏导）

-组员B：客服代表（提出安抚话术）

-组员C：餐饮企业代表（提供临时餐饮方案）

-组员D：机场广播员（负责信息播报）

讨论要求：

1.你如何高效记录关键决策点？

2.当某组员提出临时休息室方案时，如何补充细节？

3.最终如何形成清晰的行动清单？

答案与解析

题目1（领导者角色）

答案要点：

1.开场（2分钟）：

-明确目标：“本次会议解决安检效率与旅客满意度问题，需在30分钟内提出方案。”

-强调分工：“安检员反馈操作困难，巡逻民警建议现场管控，法制骨干关注法规执行……请组员结合实际，分阶段讨论。”

2.协调分歧（4分钟）：

-举例冲突：“如组员A强调‘严格检查’会导致排队，组员B主张‘技术替代人工’……双方观点均有合理性，需找到平衡点。”

-提供框架：“先讨论问题根源（如设备老化、人员不足），再提出解决方案（如增加临时通道、培训员工）。”

3.总结方案（4