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工会方面的考题及答案
一、单项选择题(总共10题,每题2分)
1.工会的基本职责不包括以下哪一项?
A.维护职工合法权益
B.组织职工参与民主管理
C.提高职工福利水平
D.制定企业发展战略
答案:D
2.工会代表职工参与企业民主管理的形式不包括:
A.职工代表大会
B.工会与企业管理层的定期会议
C.职工申诉渠道
D.企业内部刊物
答案:D
3.工会经费的主要来源不包括:
A.职工缴纳的会费
B.企业按职工工资总额一定比例拨缴的经费
C.政府补贴
D.企业自筹资金
答案:D
4.工会参与企业劳动争议调解的依据是:
A.企业内部规章制度
B.劳动合同法
C.工会章程
D.地方性劳动法规
答案:B
5.工会主席的选举方式通常是:
A.由企业董事会决定
B.由职工代表大会选举产生
C.由上级工会指定
D.由企业职工投票选举
答案:B
6.工会与企业签订的集体合同有效期通常是:
A.1年
B.2年
C.3年
D.5年
答案:C
7.工会组织职工进行集体谈判的主要目的是:
A.提高职工工资
B.改善职工工作环境
C.维护职工合法权益
D.增加企业利润
答案:C
8.工会参与企业安全生产管理的职责不包括:
A.监督企业落实安全生产责任制
B.组织安全生产教育培训
C.制定企业安全生产规章制度
D.进行安全生产检查
答案:C
9.工会进行职工民主评议的主要内容包括:
A.职工工作表现
B.职工工资待遇
C.职工福利水平
D.企业发展战略
答案:A
10.工会与企业签订的集体合同中,不包括以下哪一项内容?
A.工资待遇
B.工作时间
C.劳动安全卫生
D.企业股权分配
答案:D
二、多项选择题(总共10题,每题2分)
1.工会的主要职责包括:
A.维护职工合法权益
B.组织职工参与民主管理
C.提高职工福利水平
D.促进企业发展
答案:A,B,C
2.工会代表职工参与企业民主管理的形式包括:
A.职工代表大会
B.工会与企业管理层的定期会议
C.职工申诉渠道
D.企业内部刊物
答案:A,B,C
3.工会经费的主要来源包括:
A.职工缴纳的会费
B.企业按职工工资总额一定比例拨缴的经费
C.政府补贴
D.企业自筹资金
答案:A,B,C
4.工会参与企业劳动争议调解的依据包括:
A.企业内部规章制度
B.劳动合同法
C.工会章程
D.地方性劳动法规
答案:B,C,D
5.工会主席的选举方式通常包括:
A.由企业董事会决定
B.由职工代表大会选举产生
C.由上级工会指定
D.由企业职工投票选举
答案:B,D
6.工会与企业签订的集体合同通常包括以下内容:
A.工资待遇
B.工作时间
C.劳动安全卫生
D.企业股权分配
答案:A,B,C
7.工会组织职工进行集体谈判的主要目的包括:
A.提高职工工资
B.改善职工工作环境
C.维护职工合法权益
D.增加企业利润
答案:A,B,C
8.工会参与企业安全生产管理的职责包括:
A.监督企业落实安全生产责任制
B.组织安全生产教育培训
C.制定企业安全生产规章制度
D.进行安全生产检查
答案:A,B,D
9.工会进行职工民主评议的主要内容包括:
A.职工工作表现
B.职工工资待遇
C.职工福利水平
D.企业发展战略
答案:A,B,C
10.工会与企业签订的集体合同中,通常不包括以下哪一项内容?
A.工资待遇
B.工作时间
C.劳动安全卫生
D.企业股权分配
答案:D
三、判断题(总共10题,每题2分)
1.工会的基本职责是维护职工合法权益。
答案:正确
2.工会可以参与企业民主管理。
答案:正确
3.工会经费的主要来源是企业按职工工资总额一定比例拨缴的经费。
答案:正确
4.工会参与企业劳动争议调解的依据是劳动合同法。
答案:正确
5.工会主席的选举方式通常是由职工代表大会选举产生。
答案:正确
6.工会与企业签订的集体合同有效期通常是3年。
答案:正确
7.工会组织职工进行集体谈判的主要目的是维护职工合法权益。
答案:正确
8.工会参与企业安全生产管理的职责包括监督企业落实安全生产责任制。
答案:正确
9.工会进行职工民主评议的主要内容是职工工作表现。
答案:正确
10.工会与企业签订的集体合同中,不包括企业股权分配。
答案:正确
四、简答题(总共4题,每题5分)
1.简述工会的基本职责。
答案:工会的基本职责是维护职工合法权益,组织职工参与民主管理,提高职工福利水平。具体包括监督企业落实劳动法律法规,参与企业劳动争议调解,组织职工进行集体谈判,以及
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