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2025国考太原市群团工作岗位申论必刷题及答案

一、归纳概括类（共3题，每题15分，共45分）

1.阅读材料，概括当前太原市群团组织在服务基层群众方面存在的突出问题。

材料：

近年来，太原市群团组织在服务基层群众方面取得了一定成效，但仍然存在一些突出问题。部分基层妇联在开展妇女儿童关爱服务时，存在资源分配不均、服务形式单一的问题，农村地区服务覆盖面不足，城市社区服务同质化现象明显。团组织在青年就业创业帮扶中，政策宣传不到位，服务精准度不高，部分青年反映帮扶措施与实际需求脱节。工会组织在维护职工权益方面，对新兴业态从业人员的覆盖不足，集体协商机制不健全，部分企业职工反映工资待遇和劳动保障问题未得到有效解决。此外，各群团组织间协同联动不足，信息共享机制不完善，导致服务资源重复配置或空白区域存在。

要求：

（1）准确、全面概括问题；

（2）分条作答，不超过300字。

答案：

当前太原市群团组织在服务基层群众方面存在以下突出问题：

1.资源分配不均：城乡服务覆盖差距大，农村地区服务薄弱；

2.服务形式单一：活动内容同质化，缺乏针对性；

3.政策宣传不到位：青年就业帮扶政策知晓率低，精准度不足；

4.维权覆盖不足：新兴业态从业人员权益保障缺失，集体协商机制不健全；

5.协同联动不足：群团组织间信息共享机制不完善，服务资源重复或空白。

2.阅读材料，概括太原市妇联在推动“家庭家教家风建设”方面的主要做法。

材料：

太原市妇联近年来围绕“家庭家教家风建设”开展了一系列工作。在社区层面，推动建立“妇女之家”“儿童之家”，定期举办家庭教育讲座、亲子活动，引导家庭成员践行社会主义核心价值观。联合教育部门开展“好家风”评选活动，通过典型宣传树立家庭榜样。针对单亲家庭、困难家庭，提供心理疏导和技能培训，帮助他们解决实际困难。此外，妇联还依托新媒体平台，开设“家风家教”专栏，推送家风故事，扩大宣传覆盖面。

要求：

（1）准确、全面概括做法；

（2）分条作答，不超过300字。

答案：

太原市妇联推动“家庭家教家风建设”的主要做法有：

1.社区平台建设：建立“妇女之家”“儿童之家”，开展家庭教育讲座和亲子活动；

2.典型宣传：联合教育部门评选“好家风”，树立家庭榜样；

3.精准帮扶：针对困难家庭提供心理疏导和技能培训；

4.新媒体宣传：开设“家风家教”专栏，推送家风故事，扩大影响力。

3.阅读材料，概括太原市团组织在服务青年就业创业方面的主要措施。

材料：

太原市团组织为促进青年就业创业，推出了一系列措施。一是联合人社部门举办“青年就业创业大赛”，为优秀项目提供资金支持和孵化平台。二是设立“青年就业驿站”，提供简历修改、面试技巧培训等服务。三是与高校合作，开展“订单式”人才培养，定向输送毕业生到企业就业。四是组织“青年创业导师团”，为创业者提供政策咨询和业务指导。五是利用“青年大学习”平台，推送就业创业政策，提高青年知晓率。

要求：

（1）准确、全面概括措施；

（2）分条作答，不超过300字。

答案：

太原市团组织服务青年就业创业的主要措施有：

1.赛事孵化：联合人社部门举办就业创业大赛，提供资金和平台支持；

2.就业驿站：设立“青年就业驿站”，提供简历修改和面试培训；

3.校企合作：与高校合作开展“订单式”人才培养；

4.导师帮扶：组建“青年创业导师团”，提供政策咨询和业务指导；

5.政策宣传：利用“青年大学习”平台推送政策，提高知晓率。

二、综合分析类（共2题，每题20分，共40分）

4.阅读材料，分析太原市工会组织在提升职工幸福感方面的作用与挑战。

材料：

太原市工会组织在提升职工幸福感方面发挥了积极作用。通过开展职工技能大赛、文体活动，丰富职工业余生活；推动企业建立职工休息疗养制度，保障职工身心健康。在维护职工权益方面，工会积极参与工资集体协商，帮助职工争取合理工资待遇。然而，随着产业转型升级，部分职工面临转岗就业问题，工会服务精准度不足。此外，部分企业对工会工作支持力度不够，集体协商机制落实难，职工权益保障仍存在短板。

要求：

（1）分析工会组织的作用；

（2）分析面临的挑战；

（3）不超过400字。

答案：

作用：

1.丰富职工业余生活：通过技能大赛、文体活动提升职工幸福感；

2.保障职工权益：推动企业建立休息疗养制度，参与工资集体协商。

挑战：

1.服务精准度不足：产业转型导致部分职工转岗就业，工会帮扶不够；

2.集体协商难：部分企业支持力度不够，职工权益保障仍存短板。

5.阅读材料，分析太原市群团组织在数字化转型中面临的问题及对策。

材料：

太原市群团组织近年来积极推进数字化转型，但仍面临一些问题。部分基层群团组织缺乏专业技术人员，数字化平台建设滞