1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 资格/认证考试
  5. 人力资源管理师

安徽省员工福利规划师考试试卷.doc

安徽省员工福利规划师考试试卷.doc

    1. 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
    2. 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
    3. 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    查看更多

    安徽省员工福利规划师考试试卷

    本卷共分为1大题50小题,作答时间为18０分钟,总分1０0分，6０分及格。

    一、单项选择题(共50题，每小题2分。每小题的备选项中，只有一个最符合题意）

    1.拟定保险代理关系的基础是__。

    Ａ.保险协议

    Ｂ．保险人的授权

    C．保险代理协议

    D．代理销售的保险产品

    ２.固定资产、流动资产、账外财产和代保管财产的保险价值与保险金额的拟定方法是不相同的，固定资产的保险价值按＿_拟定。?A.出险时的重置价值?Ｂ．出险时的账面余额

    C．投保时的全新购入价?D.投保时的重置价值?

    3.关于民事行为能力，以下表述不对的的是＿_。?A．民事行为能力的拟定不

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    181****8523 + 关注
    实名认证
    内容提供者

    该用户很懒，什么也没介绍

    咨询Ta 进入空间

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >