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2025年9月湖北襄阳东津国有资本投资集团有限公司社会招聘13人考试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某因工作失误导致重大损失，公司依据劳动合同法对其进行经济处罚。该处罚符合法律规定的前提是()。

A、公司制定了明确的规章制度并公示

B、处罚金额与张某的月工资相等

C、公司管理层一致同意该处罚决定

D、张某曾因类似问题受到过口头批评

答案：A

解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。A项正确，公司依据规章制度对张某进行经济处罚的前提是其制定的规章制度明确、合理，并且经过了民主程序，并向劳动者公示。B项错误，处罚金额需依据规章制度的规定，并非与月工资相等。C项错误，处罚决定需符合法律规定，而非管理层一致同意。D项错误，张某曾受到口头批评并非进行经济处罚的法定前提。故选A。

2．李某在阅读一篇文章时发现其中有错别字和语病，但文章已公开发表。李某认为作者侵犯了其名誉权，可以采取的法律途径是()。

A、向法院提起民事诉讼要求停止侵权

B、向新闻出版管理部门投诉要求撤回出版物

C、向作者所在单位举报要求其承担责任

D、向仲裁委员会申请调解解决争议

答案：A

解析：名誉权是指公民或法人对自己在社会生活中所获得的社会评价、人格尊严享有的权利。根据《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条规定，任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。李某认为文章中的错别字和语病损害了作者的名誉，可以依据法律规定向法院提起民事诉讼，要求停止侵权行为。A项正确。B项错误，新闻出版管理部门主要负责监管出版物的出版行为，而非直接处理名誉权纠纷。C项错误，作者所在单位并非必须承担责任。D项错误，仲裁适用于合同纠纷等特定领域，不适用于名誉权纠纷。故选A。

3．某市博物馆举办“辛亥革命100周年”展览，其中展示了一张武昌起义时期的照片。该照片的版权归属问题，应当依据以下哪项原则确定()。

A、照片拍摄者的身份

B、照片是否经过数字化处理

C、照片是否在展览中使用

D、照片的来源是否合法

答案：A

解析：根据《中华人民共和国著作权法》第十条规定，著作权属于作者，本法另有规定的除外。创作作品的公民是作者，由法人或者其他组织主持，代表法人或者其他组织意志创作，并由法人或者其他组织承担责任的作品，法人或者其他组织视为作者。照片的版权归属通常取决于拍摄者的身份，即作者。A项正确。B项错误，数字化处理不影响版权归属。C项错误，展览使用仅涉及使用权，不决定版权归属。D项错误，来源合法性涉及侵权问题，而非版权归属。故选A。

4．某企业为提高员工文化素质，组织员工参加传统文化讲座。讲座内容中涉及“二十四节气”的起源和意义。以下说法正确的是()。

A、“二十四节气”源于汉代，由董仲舒创立

B、“二十四节气”主要反映四季变化，与农业生产密切相关

C、“二十四节气”被列入联合国教科文组织人类非物质文化遗产代表作名录是在2010年

D、“二十四节气”的划分完全基于太阳在黄道上的位置

答案：B

解析：“二十四节气”是中国古代劳动人民根据太阳在黄道上的位置变化，结合气候、物候等特征制定的一系列补充历法，主要反映四季变化，与农业生产密切相关。B项正确。A项错误，“二十四节气”的起源可追溯至春秋时期，战国时期的《吕氏春秋》已有完整记载，并非董仲舒创立。C项错误，“二十四节气”被列入联合国教科文组织人类非物质文化遗产代表作名录是在2016年。D项错误，“二十四节气”的划分基于太阳位置，但还结合了气候和物候等自然现象。故选B。

5．中国地理上素有“三级阶梯”之称，其划分的主要依据是()。

A、地形高度差异

B、气候类型分布

C、河流流向变化

D、人口密度分布

答案：A

解析：中国地势西高东低，呈三级阶梯状分布。第一级阶梯为青藏高原，平均海拔4000米以上；第二级阶梯为高原和盆地，海拔1000-2000米；第三级阶梯为平原和丘陵，海拔多在500米以下。这种划分主要依据地形高度差异。A项正确。B项错误，气候类型分布受地形影响，但非主要依据。C项错误，河流流向受地势影响，但非划分依据。D项错误，人口密度分布受多种因素影响，与三级阶梯划分无关。故选A。

6．某行政机关在制定一项行政规章时，要求公众提出意见，并在规定期限内反馈。该程序体现了行政法中的()原