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2025年事业单位招聘考试人力资源类综合测试试卷（人力资源战略规划）.docx

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    2025年事业单位招聘考试人力资源类综合测试试卷（人力资源战略规划）

    考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

    一、单项选择题（每题1分，共10分）

    1.人力资源战略规划的核心任务是（）。

    A.员工招聘与配置

    B.员工培训与发展

    C.绩效管理

    D.薪酬福利管理

    2.以下哪一项不属于人力资源战略规划的环境分析因素？（）

    A.政治法律环境

    B.经济环境

    C.技术环境

    D.员工个人偏好

    3.SWOT分析法中，S代表（）。

    A.优势

    B.劣势

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